Restauration Collective à United States

Le dispositif de PEAD Dominique Savio, qui accompagne des mineurs confiés (enfants de 0 à 18 ans) et leur famille, recrute :

Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec bienveillance, respect, confiance et dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous souhaitez nous rejoindre ?

Le/la CESF accompagne particulièrement les familles dans les démarches administratives et d'accès au droit, dans une perspective de restauration des capacités parentales, de protection, et de prise en soin de leurs enfants. Il/elle soutient la gestion du budget et l'organisation du foyer.

1. S'inscrire dans un projet institutionnel et associatif,
2. S'investir dans la mission de protection confiée à l'établissement,
3. Évaluer les besoins et attentes des familles,
4. Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement et à sa mise en œuvre,
5. Travailler en lien étroit avec les parents des enfants confiés, et à domicile,
6. Travailler en équipe, en coordonnant le travail avec les autres fonctions,
7. Élaborer et rédiger des rapports, comptes rendus, courriers, synthèses...

• Une expérience en milieu ouvert en Protection de l'Enfance serait idéale,
• Capacités d'initiative, de créativité et de réflexion,
• Sens des responsabilités,
• Connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance et des références théoriques associées, notamment la psychanalyse et/ou l'analyse systémique,
• Utilisation de modalités d'accompagnement innovantes (éducatives, pédagogiques, thérapeutiques) adaptées aux besoins des enfants et de leur environnement,
• Appréciation du travail éducatif auprès des parents,
• Titulaire du diplôme de CESF et du permis B.

• Un emploi en CDD, à temps plein, à partir du 30 juillet 2025,
• Basé à Saint André de Cubzac avec de nombreux déplacements sur le secteur,
• Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 42K€ selon expérience et modalités de la convention collective,
• Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 60%,
• 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires,
• Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, activités culturelles et sportives.

• Envoyez votre CV et lettre de motivation en mentionnant la référence 25/0417 à pead@institut-don-bosco.fr,
• Fournissez une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois avant votre embauche,
• Nous organiserons un ou plusieurs entretiens pour faire connaissance.

Expérience : 24 mois

Savoirs et savoir-faire :

• Évaluer régulièrement les besoins de la personne,
• Orienter une personne vers des partenaires relais.

Formations : Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Permis : B - Véhicule léger