Recouvrement jobs in France
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Peintre Intérieur – Bâtiments Neufs et Rénovations
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Robert Half Finance et Comptabilité Interim
INFIRMIER/E DE LABORATOIRE PRÉLEVEUR/EUSE H/F
Sim Emploi
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Ministère - Ministère de l'Économie
Un(e) Analyste des Opérations financières en CDI sur Paris
Cliff Jobs
Chargé(e) de Recouvrement — Négociation & Visites terrain
PREGERISK
Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier (H/F)
GERINTER RENNES TERTIAIRE
Assistant(e) Facturation / Recouvrement (H/F)
DOCUWORLD GROUP
Assistant Facturation & Recouvrement — Opportunité CDI
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Chargé(e) de Recouvrement — Intérim, Possibilité CDI
Noréade
Responsable Lutte contre la Fraude et Environnement F/H
Keolis
Assistant de gestion locative avec télétravail (Opéra) F/H (H/F)
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Chargé de Recouvrement – Impact Social & Contentieux
HAUTS-DE-SEINE HABITAT
Chargé(e) de Recouvrement — Expert impayés et contentieux
ARNAL RESOTAINER
COMPTABLE CLIENTS H/F
Job summary
Une société de travail temporaire recherche un(e) comptable client pour gérer la facturation, le recouvrement et les relations clients. Vous aurez pour mission d'éditer des factures, suivre des créances et collaborer avec les équipes commerciales. Des compétences en Excel et une expérience de 2 à 3 ans dans le domaine sont requises. Ce poste CDI est basé à Chenôve, Bourgogne-Franche-Comté, et offre un salaire brut annuel de 22 000 à 30 000 €.
Qualifications
- Formation en comptabilité ou gestion (Bac+2 minimum).
- Expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques.
Responsibilities
- Gérer la facturation et les délais.
- Suivre les paiements et recouvrer les créances.
- Mettre en place un calendrier de relances.
Skills
Education
Tools
- Gestion de la facturation : édition des factures clients en respectant les délais et les conditions commerciales.
- Recouvrement des créances : suivi des paiements, gestion des retards et recouvrement des créances.
- Relances clients : mise en place d’un calendrier de relances efficaces (téléphoniques, par mail) pour assurer un règlement rapide des créances.
- Gestion des Incentives clients : suivi des programmes de fidélité et d’incitation (chèques cadeaux, cumul des points sur cartes cadeaux) et gestion des demandes clients liées.
- Suivi des comptes clients : analyse régulière des comptes clients, gestion des litiges et ajustements nécessaires.
- Reporting : préparation des états financiers mensuels et des reportings relatifs aux créances clients, en collaboration avec le service comptable et commercial.
- Collaboration avec les équipes commerciales : communication régulière avec les équipes commerciales pour résoudre les problèmes de facturation et assurer une relation client fluide.
- Formation en comptabilité ou gestion (Bac+2 minimum, type BTS Comptabilité, DCG ou équivalent).
- Expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur des matériaux ou de la construction.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, logiciels comptables).
Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée
- Salaire brut annuel : 22 000 – 30 000 € sur 12 mois
- Bac+2 minimum (BTS Comptabilité, DCG ou équivalent).
- 2 à 3 ans d’expérience en comptabilité client, idéalement dans les secteurs des matériaux ou de la construction.
- Maîtrise d’Excel et des logiciels comptables.
- Capacité à gérer facturation, relances, recouvrement et reporting.
- Bonnes compétences relationnelles et orientation client.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.