Psychiatre à France
MEDECIN Directeur Technique / Pédopsychiatre / Pédiatre / Neuro-pédiatre (H / F)
UGECAM ILE-DE-FRANCE
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L’APPEL MEDICAL
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Psychiatre H/F - Ãvry 91
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PSYCHIATRE (H/F) ou PEDOPSYCHIATRE
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PÃDOPSYCHIATRE OU PSYCHIATRE H/F
ASSOCIATION HOSPITALIERE DE BOURGOGNE FRANCHE-COMTE - AHBFC - PARAMEDICAL PAR CAPIJOB
PSYCHIATRE - CMP - Sujet âgà POUR BAVILLIERS
ASSOCIATION HOSPITALIERE DE BOURGOGNE FRANCHE-COMTE - AHBFC - MEDICAL - PAR CAPIJOB
MÉDECIN PSYCHIATRE À TEMPS PARTIEL ENTRE 40%- 60% (F/H)
L’APPEL MEDICAL
MEDECIN Directeur Technique / Pédopsychiatre / Pédiatre / Neuro-pédiatre (H / F)
Résumé du poste
Une institution médico-sociale recherche un médecin spécialisé pour un CAMSP à Champigny-sur-Marne. Vous serez responsable du projet thérapeutique des enfants, assurerez le dépistage des troubles, et travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Un diplôme d'État en médecine pédiatrique est requis, ainsi qu'un permis de conduire. Une bonne rémunération et des avantages divers vous attendent.
Prestations
Qualifications
- Permis B exigé
Responsabilités
- Examiner les demandes d'admissions avec vos collègues médecins.
- Assurer le dépistage du trouble du spectre autistique.
- Prendre en charge les enfants prématurés.
- Garantir et être responsable du projet thérapeutique des enfants.
- Recevoir les familles en consultations régulièrement.
- Assurer le management de son équipe.
- Participer à l'élaboration de la politique qualité.
Connaissances
Formation
Le CAMSP est un lieu d'accueil, de dépistage de prévention, de soins spécialisés et d'orientation pour des enfants de la naissance à 6 ans qui présentent des handicaps sensoriels, moteurs, cognitifs et des troubles du développement du spectre autistique.
Entouré(e) d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, vous êtes garant du projet thérapeutique de l'enfant.
- Examiner / étudier les demandes d'admissions avec vos collègues médecins du CAMSP.
- Assurer les dépistages du trouble du spectre autistique
- Prendre en charge les enfants prématurés
- Être Garant et responsable du projet thérapeutique des enfants vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins en cohérence avec l'équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions.
- Recevoir les familles en consultations régulièrement, admissions, suivi, surveillance.
- Assurer le management de son équipe et réaliser les campagnes d'évaluation annuelles en lien avec le responsable administratif.
- Déterminer, proposer et mettre en œuvre les moyens et l'organisation afin de réaliser l'activité attendue.
- Participer à l'élaboration de la politique qualité et de gestion des risques
- Participer à élaboration des documents réglementaires ou nécessaires à l'établissement.
- Participer à l'élaboration du rapport d'activité.
- Être garant de l'offre médico-social et de la transformation à venir
Mentions légales
L'UGECAM Ile de France est attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme / Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.
A l'UGECAM Ile de France, seules vos compétences et votre motivation comptent : cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l'objet d'une adaptation du poste de travail si nécessaire.
La candidate ou le candidat retenu(e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme (et sera tenu au secret professionnel).
- Travail en équipe pluridisciplinaire
Permis B exigé
Diplôme d'État de Docteur en médecine spécialisé en psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent / neuropédiatrie / pédiatrie
- Niveau : 11E - CCN Sécurité sociale
- Selon profil - environ 77 € brut / an - sur la base d'un temps plein
- Rémunération sur 14 mois
- Cadre forfait - CSE - Mutuelle - Tickets restaurant- Prime Ségur - Primes diverses
- Lieu d'exercice : Champigny sur Marne
- Poste à pourvoir pour : Dès que possible
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.