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Le CH SUD GIRONDE situé à 30 mn de Bordeaux par l’autoroute et à 1 heure de l’océan, d’Arcachon et du Cap-Ferret et à proximité des Pyrénées, sur l’axe Bordeaux-Toulouse, est un établissement en pleine mutation.

Il est en direction communes avec 5 établissements:

1. Le CH de CADILLAC
2. Le Centre de soins de PODENSAC
3. Le CH de BAZAS

Il dispose de 559 lits et 10 places.

Présentation de L’Organisation Médicale :

L’activité médicale et Médico-technique du CH SUD GIRONDE est organisée autour de 5 pôles:

1. Pôle Chirurgie et obstétrique
2. Pôle Réhabilitation-Gériatrie
3. Pôle Médecine
4. Pôle Medico-technique

L’établissement est équipé d’une IRM et d’un Scanner.

Missions et Responsabilités

1. Pilotage et gestion du Département d’Information Médicale (DIM)

- Coordonner et superviser les activités du DIM.

- Assurer la gestion des dossiers médicaux informatisés.

- Veiller à la qualité et à la sécurité des données médicales.

1. Gestion et analyse des données

- Analyser les données médicales pour améliorer la qualité des soins.

- Réaliser des études statistiques et des rapports pour les différentes instances de l’hôpital.

- Contribuer à l’amélioration continue des processus de soins grâce à l’analyse des données.

1. Respect des réglementations et normes

- Assurer le respect des normes et réglementations en matière de codage et de confidentialité des données médicales.

- Garantir la conformité aux exigences des autorités de tutelle et des organismes de contrôle.

1. Formation et accompagnement

- Former et accompagner les équipes médicales et paramédicales à l’utilisation des outils d’information médicale.

- Sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques de saisie et de gestion des données.

- Travailler en étroite collaboration avec les différents services cliniques, administratifs et techniques de l’hôpital.

- Participer aux réunions de coordination médicale et administrative.

1. Développement et innovation

- Participer aux projets de développement des systèmes d’information médicale.

- Contribuer à l’innovation technologique et méthodologique dans la gestion de l’information médicale.

Compétences Requises

Techniques et scientifiques :

1. Maîtrise des outils et logiciels de gestion de l’information médicale.
2. Excellentes compétences en analyse statistique et traitement des données.
3. Bonne connaissance des réglementations en vigueur (CNIL, RGPD, etc.).

Managériales :

1. Capacité à diriger et motiver une équipe pluridisciplinaire.
2. Compétences en gestion de projet et en conduite du changement.
3. Aptitudes à la communication et à la formation.
4. Sens de l’organisation et rigueur.
5. Esprit d’analyse et de synthèse.
6. Sens de la confidentialité et de l’éthique professionnelle.

Qualifications et Expériences

1. Diplôme de Docteur en Médecine.
2. Qualification complémentaire en santé publique, informatique médicale ou gestion des données (souhaitée).
3. Expérience significative en tant que médecin DIM ou dans un poste similaire.
4. Expérience en gestion d’équipe et en management de projet.