MISSION GLOBALELe magasinier logistique assure la gestion physique et informatique des stocks de composants électroniques, depuis leur réception jusqu'à leur expédition. Il/elle est également responsable de la préparation des kits de composants destinés à la production, dans le respect des procédures qualité, sécurité et traçabilité.MISSIONS DÉTAILLÉESRéception et stockage :Réceptionner les marchandises et vérifier la conformité (quantité, référence, état)Contrôler les bons de livraison et signaler les anomaliesEnregistrer les entrées dans le logiciel de gestion (ERP / SAGE)Gestion des stocks :Ranger les composants selon les normes internes (ESD, température, humidité, etc.)Assurer la traçabilité et le suivi des lotsParticiper aux inventaires réguliersPréparation de kits :Lire les nomenclatures de production (BOM - Bill of Materials)Préparer les kits complets de composants pour les ordres de fabricationVérifier la cohérence des composants avec les références demandéesExpéditions :Emballer et conditionner les produits selon les normesPréparer les documents d'expéditionOrganiser les envois avec les transporteursFORMATION ET ACCOMPAGNEMENTUne formation interne est prévue pour accompagner la montée en compétence :Lecture de nomenclatures électroniqueManipulation sécurisée de composants sensibles (ESD)Utilisation du logiciel de gestion (ERP, SAGE 100, etc.)Normes qualité et processus internes de traçabilité
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
3 à 5 salariés
Atoo-electronics, fournisseur de services et d outils pour l assemblage de cartes électroniques pour tous les secteurs d activités : Aérospatial, automobile, médicale, militaire,La Roche Bernard, BretagneSite entreprise : http://www.atoo-electronics.comM. Pierre-Alexandre ZERBIB
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.