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Jobs in Nimes, France

Comptable H / F

VALERIANE GROUP

Nîmes
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EUR 30,000 - 40,000
30+ days ago
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Monteur Lignes aériennes H / F

ITTAKA Nantes

Nîmes
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EUR 30,000 - 40,000
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Auxiliaire de Vie H / F

VIVASERVICES

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Commercial habitat confirmé H/F

Ben Touch

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SEO Specialist

RM Staffing B.V.

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EQUIPIER CLIENT H/F

Boulanger

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Pharmacien h/f

Elsan SAS

Nîmes
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Réceptionniste en alternance - H/F

Best Western

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EUR 20,000 - 40,000
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Conseiller •e de Beauté - Conseiller •e de Beauté Esthéticienne en Alternance - Boutique Yves R[...]

Yves Rocher

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Assistant Dentaire H/F

Mutualité Française Grand Sud

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Directeur de magasin H/F

JD Sports France

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Chef de partie (H/F)

LA TABLE DE VENTABREN

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)

ESAT LES CHENES VERTS

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Dessinateur-Projeteur Électrotechnique débutant H/F (H/F)

DEFI SYSTEMES

Nîmes
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Bardeur / Bardeuse (H/F)

CBC

Nîmes
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Assistant Maître d'Hôtel (H/F)

Ani Kojayan Recrutement

Nîmes
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Chef de chantier H/F

Missions Interim

Nîmes
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EUR 35,000 - 50,000
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Médecin urgentiste (H/F)

INTERMED+

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Responsable de corner – Contrat à durée indéterminée (H / F)

LANCEL SOGEDI

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Aide a domicile Ventabren (H/F)

ADHAP SERVICES

Nîmes
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EUR 20,000 - 40,000
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Chef d'Équipe Couvreur Zingueur H / F

Au Fil des Toits

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Mécanicien Automobile H / F

Team Staffing

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Médecin Spécialiste en pneumologie - CDI

UGECAM OCCITANIE

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Ingénieur travaux – VRD H/F

NGE

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EUR 40,000 - 55,000
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Coiffeur Conseiller de Vente H / F

Happy Curl - La Boutique du Coiffeur

Nîmes
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Comptable H / F
VALERIANE GROUP
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Full time
30+ days ago

Job summary

Une entreprise dans le domaine financier cherche un comptable expérimenté pour gérer la comptabilité quotidienne et assurer le reporting consolidé. Vous aurez un rôle clé dans la préparation des déclarations fiscales et l'amélioration continue des outils de gestion. Une expérience de 5 ans minimum et des compétences en logiciels tels que Sage ou Odoo sont indispensables. Ce poste offre des responsabilités variées et la possibilité d'améliorer les processus internes.

Qualifications

  • 5 ans minimum dans un poste similaire.
  • Maîtrise des écritures comptables et rapprochements bancaires.
  • Capacité à respecter des procédures internes.

Responsibilities

  • Gérer la comptabilité quotidienne et le reporting consolidé.
  • Préparer les déclarations fiscales périodiques.
  • Participer à la gestion des notes de frais et au suivi analytique.

Skills

Comptabilité de base
Rigueur
Organisation
Autonomie
Sens du service

Education

BTS, DUT ou licence en comptabilité

Tools

Sage
Odoo
Excel
Job description

Missions Principales Au sein de la direction financière de la holding, sous la supervision directe du DG, vous interviendrez sur un périmètre multi-sociétés, avec un rôle clé dans le bon déroulement de la comptabilité quotidienne, du reporting consolidé et des obligations fiscales. Vos missions seront les suivantes : Comptabilité générale et auxiliaire - Saisir et contrôler les écritures comptables : achats, ventes, banques, opérations diverses. - Lettrer et suivre les comptes fournisseurs, clients et comptes courants intra-groupe. - Réaliser les rapprochements bancaires mensuels pour les différentes entités du groupe. - Gérer le cycle des immobilisations : création des fiches, suivi des amortissements, préparation des tableaux correspondants. - Préparer les écritures de fin de mois et contribuer aux situations comptables périodiques. Reporting financier et suivi budgétaire - Participer à l'élaboration des situations mensuelles et trimestrielles. - Collecter les données comptables et financières des filiales pour alimenter les tableaux de bord consolidés. - Participer à la mise à jour des reportings internes : suivi des frais de fonctionnement, charges récurrentes, flux intra-groupe. - Préparer des analyses ponctuelles à la demande de la direction (comparatifs budgétaires, analyses de coûts). Gestion fiscale courante - Préparer les déclarations périodiques : TVA, taxes diverses (CFE, TVS, etc.). - Aider à la constitution des liasses fiscales, en lien avec le cabinet d'expertise comptable ou l'équipe interne. - Assurer un suivi des échéances fiscales et relances des entités le cas échéant. - Participer à la documentation et au classement des justificatifs nécessaires en cas de contrôle fiscal. Relations intra-groupes et support administratif - Assurer les refacturations intra-groupe (honoraires de direction, redevances de marques, etc.) et vérifier leur correcte imputation. - Préparer et suivre les règlements fournisseurs et prestataires. - Gérer les notes de frais des collaborateurs de la holding : vérification, comptabilisation, suivi analytique. - Appuyer le service dans la préparation des audits annuels : classement des pièces justificatives, réponse aux demandes des CAC, fiabilisation des données. Amélioration continue et outils - Participer à l'évolution des outils de gestion comptable et financière : contribution aux projets de digitalisation, automatisation des écritures, tableaux de suivi Excel ou Power BI. - Contribuer à la rédaction de procédures internes pour renforcer la qualité et la traçabilité comptable.

Formation : Titulaire d'un BTS, DUT ou licence en comptabilité, gestion, ou administration des entreprises. Expérience : 5 ans minimum dans un poste similaire. Compétences techniques : - Comptabilité de base : saisie des écritures comptables, rapprochements bancaires, facturation clients / fournisseurs, suivi des paiements. - Logiciels comptables : maîtrise d'un ou plusieurs outils comme Sage / Odoo serait un plus. - Pack Office, notamment Excel (tableaux croisés dynamiques, formules de base). - Gestion administrative : classement de documents, rédaction de courriers, gestion des agendas, suivi des dossiers. - Notions de fiscalité et de gestion de la trésorerie (un plus). - Capacité à respecter des procédures internes et des échéances légales. - - Qualités personnelles : - - Rigueur et organisation : capacité à travailler de façon méthodique et précise. - Discrétion : respect de la confidentialité des informations traitées. - Autonomie : capable de gérer ses tâches sans supervision constante. - Polyvalence : savoir jongler entre les tâches administratives et comptables. - Sens du service et esprit d'équipe : bon relationnel avec les collègues, fournisseurs, clients. - Réactivité et gestion des priorités : savoir s'adapter aux imprévus.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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