puestos en Sopra Steria en Francia

Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.

Description du poste

Votre futur environnement de travail :

La division « Industrie & Services » vous propose d’évoluer au sein de projets pour des entreprises locales et des grands groupes dans des secteurs essentiellement industriels.

Vous souhaitez intégrer une communauté d'experts, prendre part à l'accompagnement de vos collègues dans leur montée en compétences ou encore partager vos expertises pour enrichir nos savoir-faire ? Rencontrons-nous !

Intégré / e au sein d'une agence à taille humaine en qualité de Directeur / trice de projet, vous avez l'opportunité d'accompagner la transformation digitale de nos clients locaux en pilotant l'implémentation de solutions à forte valeur ajoutée en intervenant sur toutes les phases du projet : depuis l'avant-vente jusqu'au déploiement.

Votre rôle et vos missions :

• Vous validez et négociez le cadre financier et technique des contrats en phase d'avant-vente ;
• Vous définissez les objectifs : délais, qualité, satisfaction client, rentabilité, SLA, etc., sur différents types de projets (forfait, build, TMA...) et méthodologies (Agile, itératif...) ;
• Vous pilotez les équipes présentes sur les projets ;
• Vous orientez le client vers les solutions proposées par le Groupe ;
• Vous précisez la gestion des ressources humaines sur votre périmètre ;

En parallèle de votre mission, vous pouvez également intervenir sur des sujets transverses, tels que devenir formateur / trice sur les thématiques qui vous anime ou encore participer à des challenges autour de l'innovation et du digital.

Epaulé / e par votre manager projet et votre mentor (partenaire de votre employabilité), vous construisez votre carrière de manière active : vous pouvez par exemple vous former via notre Academy, obtenir des certifications, ou encore évoluer professionnellement par des mises en situation sur le terrain, de la mobilité interne...

Votre profil :

Diplômé / e d'une école d'Ingénieurs ou équivalent de type universitaire, vous justifiez d'une expérience significative en gestion de projet, au sein d'une Entreprise de Services du Numérique, cabinet de Conseil, ou grand groupe de type industriel.

Vous avez idéalement déjà travaillé sur des projets d'intégration de solutions et de développement.

Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse, le sens du relationnel, vous êtes polyvalent / e et autonome.

Vous aimez travailler sur des sujets qui allient challenge technique et innovation ?

Alors venez profiter d'une atmosphère propice à l'entrepreneuriat et à votre évolution. Nous sommes impatients de vous rencontrer !

Informations supplémentaires

Ce que nous vous proposons :

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.
• Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
• Un accompagnement individualisé avec un mentor.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
• Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.
• La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
• L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.