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Aide-soignant(e) H/F (H/F)
Résumé du poste
Un établissement d'hébergement pour personnes âgées recherche un(e) aide-soignant(e) en CDD de 2 mois. Vous serez responsable de l'accompagnement des résidents dans leurs activités quotidiennes et de la réalisation des soins de confort. Un diplôme d'État est requis. Le salaire brut est de 14,69 euros de l'heure, avec des primes éventuelles.
Qualifications
- Débutant accepté.
- Bac ou équivalent requis.
Responsabilités
- Accompagnement des personnes dans la réalisation de leurs activités quotidiennes.
- Réalisation des soins de confort auprès des personnes âgées.
- Surveillance de l'état de santé des résidents.
Connaissances
Formation
Aide-soignant(e) H/F (H/F)
Actualisé le 12 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
Missions- Accompagnement des personnes dans la réalisation de leurs activités quotidiennes- Réalisation des soins de confort auprès des personnes âgées- Surveillance de l'état de santé des résidentsProfil- Etre titulaire du diplôme d'Etat d'aide-soignant (DEAS) ou du diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale (DEAVS)Contrat de remplacement pour la période estivale
Type de contrat CDD - 2 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail le dimanche
Travail le samedi
Salaire
- Salaire brut : Horaire de 14.69 Euros
- Primes
- Débutant accepté
- Bac ou équivalent- diplôme d'Etat d'aide-soignant Cette formation est indispensable
- Bac ou équivalent- diplôme d'Etat d'AVS Cette formation est indispensable
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Cette compétence est indispensable
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier Cette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Cette compétence est indispensable
- Avoir le sens du service
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.