Financial-Jobs in Frankreich

Notre client, une nouvelle entreprise de beauté très excitante, qui fait redécouvrir des marques emblématiques en les mettant au goût du jour pour les rendre encore plus populaires qu’elles ne l’étaient à leurs débuts.

C’est avec des équipes portées par la créativité, l’agilité et la proximité avec les consommateurs, les clients et les fournisseurs, que notre client adopte un esprit start up. Leur approche «désilotée» a pour but de favoriser la croissance personnelle et professionnelle afin d’obtenir, ensemble, une position pérenne et durable.

Votre rôle et vos principales responsabilités :

En tant que Finance Business Partner (FBP), votre objectif principal serait de collaborer avec l’entreprise pour l’aider à atteindre au mieux ses objectifs et à améliorer sa performance. Vous rejoindriez une équipe Finance Europe composée de 5 personnes pour cette nouvelle entreprise et rapporteriez au Responsable FBP pour l’Europe.

Vos missions consistent à :

• Produire des forecasts et analyses solides à l’entreprise pour challenger, inciter à l’action et améliorer la performance des catégories de produits à travers tout le compte de résultat.
• Promouvoir une mentalité de propriété du compte de résultat à travers des revues de performance et des analyses approfondies.
• Analyser régulièrement la performance pour identifier les opportunités et les risques d’action à travers l’équipe de direction pour gérer la réalisation des objectifs annuels.
• Contrôler les budgets de vente et de marketing, développer des outils sur mesure pour le contrôle des dépenses commerciales et leur déploiement au sein de l’équipe de vente.
• Maximiser les retours rentables sur toutes les initiatives promotionnelles et les activités commerciales.
• Produire, engager et collaborer à la création de documents décisionnels critiques pour les équipes de direction.
• Gérer des projets utilisant des méthodologies agiles pour stimuler la livraison de l’équipe.
• Accompagner la gestion du changement pour les nouveaux processus liés à la refondation de l’ERP central.
• Être le partenaire incontournable pour le processus de planification annuelle, en offrant un haut niveau de défi et de transparence à l’entreprise pour développer une feuille de route stratégique robuste.

De formation Bac+5 Finances avec plus de 2 années d’expérience professionnelle dans ce domaine ou de Commerce avec une évolution / pivot vers le contrôle de gestion commercial, vous possédez une 1ère expérience en gestion de la performance financière.

De préférence dans le secteur FMCG.

Vous possédez de réelles compétences de communication et d’engagement et de challenge, y compris avec les parties prenantes seniors.

Vous avez des capacités à vous approprier l’agenda de l’entreprise et y avoir un réel impact en travaillant de manière proactive et autonome.

Vous disposez de compétences analytiques solides avec des résultats orientés vers l’action.

Vous savez simplifier pour rendre accessible et tout en portant une certaine attention aux détails.

Vous collaborez efficacement, savez remettre en question de manière constructive les hypothèses.