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Assistant(e) Manager en Restauration rapide - ALTERNANCE (H/F)
Résumé du poste
Une entreprise de formation propose un poste en alternance pour un(e) assistant(e) manager d'unité marchande à Bègles. Le candidat idéal est âgé de 16 à 26 ans, motivé pour apprendre un métier lié au commerce et à l'organisation. En travaillant au Haillan, le stagiaire aura l'opportunité d'acquérir des compétences en management, planification et animation d'équipe tout en étant accompagné d'un CFA certifié. Le poste offre un salaire brut de 500 à 1801,81 euros mensuel sur 15 mois.
Qualifications
- Motivation pour apprendre métiers liés au commerce et management.
- Sens du contact, esprit d'équipe et dynamisme.
Responsabilités
- Approvisionner les rayons et respecter les implantations.
- Encaisser les clients et les orienter.
- Épauler le manager dans ses activités.
Connaissances
Formation
--- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES ---
ALTERNANCE - Assistant(e) Manager d'Unité Marchande (H/F)
Lieu de formation : Bègles (33130)
Centre de formation : CFA GCIF - IFOCOP (Bègles)
Lieu du poste en alternance : Le Haillan (33200)
Diplôme préparé : Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande - Niveau 4 (BAC)
Public cible : Jeunes de 16 à 26 ans souhaitant se former en alternance
- Vous préparez un diplôme reconnu tout en acquérant une expérience professionnelle rémunérée
- Vous évoluez dans le secteur de la grande distribution et découvrez tous les aspects de la gestion d'un magasin
- Vous développez des compétences en management, organisation, commerce et animation d'équipe
- Vous êtes accompagné(e) par un CFA certifié QUALIOPI, spécialiste des métiers du commerce et du management
- Vous évoluez dans un environnement dynamique, avec de réelles responsabilités et des perspectives d'évolution
- Âge : 16 à 26 ans
- Niveau CAP/BEP ou classe de 1ère
- Motivation pour apprendre un métier tourné vers le commerce, l'organisation et le management
- Sens du contact, esprit d'équipe et dynamisme
- Aucune expérience préalable requise : la formation vous transmet toutes les bases
- Approvisionner les rayons en respectant les implantations et la qualité des produits
- Veiller au rangement des stocks et de la réserve
- Encaisser les clients et les orienter sur la surface de vente
- Participer activement à la vie du magasin et au travail d'équipe
- Épauler le manager dans ses activités quotidiennes : établissement de planning, recrutement, analyse des résultats et indicateurs de performance
- Mobiliser et accompagner les membres de l'équipe au quotidien
Type de contrat: CDD - 15 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail: 35H/semaine
Travail en journée
- Salaire brut : Mensuel de 500.0 Euros à 1801.81 Euros sur 15.0 mois
- Débutant accepté
- Débutant accepté
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
- Assurer un accueil téléphonique
- Gestion administrative du courrier
- Planification des tâches et gestion des priorités
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.