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Agent de service nettoyage travaux exceptionnels (H/F)
Job summary
Une entreprise de nettoyage recherche un(e) Agent de service nettoyage pour intégrer son équipe. Le poste est à temps plein et nécessite le permis B. Les responsabilités incluent le débarras, le nettoyage de containers et de vitres. La capacité à porter des charges lourdes est parfois requise. Ce poste est accessible aux débutants avec une formation proposée sur le terrain.
Benefits
Qualifications
- Débutant accepté, expérience bienvenue.
- Capacité à travailler au sein d'une équipe.
- Sens de l'organisation et autonomie.
Responsibilities
- Débarras.
- Nettoyage de containers.
- Nettoyage de vitres.
- Nettoyage salle des fêtes.
- Remplacements.
Skills
Offre n° 197YYNH — Agent de service nettoyage travaux exceptionnels (H/F). Société de nettoyage de plus de 30 ans d'existence, recherche agent de service à temps plein (35h/semaine). Vous intégrerez son équipe de travaux exceptionnels : débarras, nettoyage de containers, vitres, nettoyage salle des fêtes, remplacements, etc. Du lundi au vendredi prise de poste entre 5h00 et 7h30 le matin, fin de journée en fonction de l'heure de prise de poste. Permis B, boite mécanique impératif. Véhicule de service fourni. Attention : poste nécessitant parfois le port de charges lourdes.
- Débarras
- Nettoyage de containers
- Nettoyage de vitres
- Nettoyage salle des fêtes
- Remplacements
Type de contrat: CDI
Durée du travail: 35H/semaine
Travail durant les vacances scolaires
- Salaire brut : Horaire de 12.38 Euros à 13.0 Euros
- Véhicule
- Débutant accepté
- Baliser les zones glissantes
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.