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Banque jobs in France

Chef de Projet Paiements & SWIFT — Paris

Crédit Mutuel

Paris
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EUR 45,000 - 55,000
8 days ago
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Consultant(e) Senior CIO Advisory - Bureau de Lille

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Saint-Ouen-l'Aumône
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Product Manager Senior – Banque (F/H)

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Moniteur généraliste DRP H/F

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Coach Généraliste DRP — Développement & Change

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Consultant(e) CIO, Data & AI Advisory - Bureau de Lyon

Sia

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EUR 45,000 - 65,000
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Job summary

Une banque coopérative française recrute un expert en systèmes de paiement. Le candidat idéal possède un diplôme bac+4/+5 et une première expérience dans le domaine des paiements, ainsi qu'une maîtrise de l'anglais. Les responsabilités incluent la gestion de la relation avec SWIFT et la participation à des projets réglementaires. Le salaire est de 45-55 k€ brut annuel, avec avantages sociaux. Des déplacements en province et en Europe peuvent être à prévoir.

Benefits

Avantages sociaux

Qualifications

  • Première expérience réussie dans le domaine des paiements ou des solutions SWIFT.
  • Expertise souhaitée dans les circuits et règles d’échange des paiements.
  • Connaissance des normes ISO20022 est un atout.

Responsibilities

  • Contribuer à la gestion de la relation globale de la BFCM avec SWIFT.
  • Participer à la maîtrise d’ouvrage interbancaire sur les systèmes de paiement.
  • Développer des projets liés aux standards et évolutions réglementaires.

Skills

Connaissance des paiements
Maîtrise de l'anglais
Rigueur
Esprit d'analyse
Méthodologie

Education

Diplôme d’ingénieur ou formation universitaire bac+4/+5
Job description
Une banque coopérative française recrute un expert en systèmes de paiement. Le candidat idéal possède un diplôme bac+4/+5 et une première expérience dans le domaine des paiements, ainsi qu'une maîtrise de l'anglais. Les responsabilités incluent la gestion de la relation avec SWIFT et la participation à des projets réglementaires. Le salaire est de 45-55 k€ brut annuel, avec avantages sociaux. Des déplacements en province et en Europe peuvent être à prévoir.
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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