Groupe L. Warsemann
Groupe L. Warsemann
Speedy France
Volkswagen Group France Formation & RH Réseaux
Groupe Autosphere
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Renault Group
Segula Technologies
Michael Page (France)
CAPACTUEL TRAVAIL TEMPORAIRE
Volkswagen
Horizons
Un constructeur de voitures de course basé à Signes recherche un Approvisionneur H/F. Le candidat doit avoir au minimum Bac +2 et une expérience de 5 ans dans un poste similaire. Les responsabilités incluent la gestion des approvisionnements, le suivi des fournisseurs et la coordination interne. Un bon niveau d'anglais et la maîtrise d'un ERP sont nécessaires. Cette offre inclut des avantages tels que des primes et 12 RTT annuelles.
Fondé en 1973 par Hugues de Chaunac, ORECA est reconnu comme constructeur de voitures de course, développant des prototypes d’exception et maîtrisant chaque étape : du design du châssis à la performance des systèmes de propulsion. Nos équipes, animées par la passion du sport automobile, conçoivent, fabriquent et optimisent des véhicules capables de repousser les limites sur les plus grands circuits du monde.
Plus qu’un savoir-faire technique, ORECA Motorsport, c’est aussi un engagement fort auprès de constructeurs automobiles prestigieux : un accompagnement sur-mesure, une écoute attentive et une réactivité totale pour garantir performance et succès.
Dans le cadre de ses différents projets, ORECA Motorsport recherche un Approvisionneur H/F basé(e) à Signes, à proximité du circuit Paul Ricard dans le VAR.
De formation type Bac +2 minimum, vous avez acquis une expérience significative d’au moins 5 ans sur un poste similaire pendant laquelle vous avez su témoigner d’un bon état d’esprit dans le travail d’équipe.
Le groupe ORECA repose sur trois piliers essentiels : la performance, la passion et l’audace. Ces valeurs guident chacune de nos actions et inspirent notre travail au quotidien. Intégrer ORECA Motorsport c’est :
Nos experts en recrutement sont chargés d’identifier les meilleurs profils à travers les compétences techniques, et les parcours professionnels.
Chaque étape – de la présélection téléphonique aux entretiens approfondis, est conçue pour garantir une rencontre authentique entre vos ambitions et nos projets.
ORECA s’engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.