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Une organisation d'animation à Marseille recrute un(e) animateur(trice) pour participer à la mise en place des activités pour enfants. Le poste exige une expérience en animation et un BAFA. La rémunération est de 1 837,15€ brut par mois pour un CDD de 15 jours complet. Rejoignez-nous pour faire la différence auprès des enfants !
Le Centre de Culture Ouvrière recrute pour son équipement : le Centre Social La BricardeDans le cadre de la préparation de la rentrée scolaire 2025, nous recrutons un(e) animateur(trice) afin de participer à la mise en place du cadre d'accueil des enfants. Il/elle interviendra avant la rentrée des classes pour anticiper, organiser et contribuer activement à la préparation des activités, espaces et supports pédagogiques.Missions et activités :Participer à la préparation logistique de la rentrée : aménagement des espaces, inventaire du matériel, mise en place des supports d'activités, signalétiques, affichages.Co-construire, avec l'équipe d'animation, les premières activités de l'année (planning, projets ludiques ou éducatifs adaptés aux âges concernés).S'assurer de la conformité et de la sécurité des locaux d'animation.Prendre part aux réunions d'équipe en amont de la rentrée.Préparer des outils de communication à destination des familles (affiches, documents d'accueil, etc.).Soutenir les équipes sur les premiers jours d'accueil, si besoin.Type de contrat : CDD à temps plein d'une durée de 15 joursRémunération : Indice 257 de la Convention Collective de ECLAT (1 837,15 € brut mensuel sur 12 mois) + tickets restaurant + reprise d'ancienneté selon Convention Collective.Disponibilité : immédiateFormation générale : Titulaire du BAFA/BAFD.Expérience : Minimum 1 an d'expérience bénévole et/ou professionnelle dans le domaine de l'animation socio-éducative.
Type de contrat CDD - 15 Jour(s)
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail durant les vacances scolaires
Travail en journée
Salaire
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.