VP of Technology

Payplug; Paris; Sur place; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de solutions de paiement recherche un·e VP Technology pour guider les équipes technologiques et garantir une qualité de service élevée. Ce rôle clé comprend la responsabilité de l'acceptation des paiements et nécessitera plus de 15 ans d'expérience, avec une forte orientation vers l'ingénierie logicielle et la productivité des équipes. Le candidat idéal doit aussi démontrer une capacité à travailler efficacement au sein de divers départements.

Qualifications

• Plus de 15 ans d'expérience en Engineering/Tech dans une organisation SaaS.
• Expérience réussie en tant que Manager de managers dans un département Technology.
• Passionné par l'ingénierie logicielle et la qualité de services.

Responsabilités

• Organiser le département Technologie avec le comité de management.
• Superviser le recrutement et la rétention des talents Tech.
• Identifier les opportunités d'amélioration des processus.

Connaissances

Ingénierie logicielle

Gestion d'équipe

Productivité des équipes

Relations interpersonnelles

Stratégie et innovation

Outils

CI/CD

Kubernetes

AWS

GCP

Description du poste

Payplug est la solution de paiement française pensée pour les commerçants, e-commerçants de toutes tailles et fintechs.

Avec notre plateforme technologique de pointe, nos outils dédiés à la conversion et notre maîtrise unique de la chaîne de paiement, nous vous invitons à viser le meilleur, et plus encore.

Payplug, c’est une équipe de 300 passionnés dédiés à la réalisation de vos plus grandes ambitions. Nous accompagnons aujourd’hui 17 000 PME telles que Hast et Plantes pour tous, mais aussi de grands groupes comme Maisons du Monde, Veepee et Western Union. Payplug fait partie du Groupe BPCE depuis 2017.

L’équipe

Notre ambition est de construire la plate-forme technologique permettant de devenir le premier PSP acquéreur sur le marché français que cela soit pour l’e-commerce, l’in-store et l’omnicanal.

Le secteur d’activité de la monétique implique que tu évolueras dans un contexte fortement exigeant d’un point de vue sécurité (certification PCI-DSS) mais également de haute disponibilité. Nous portons une attention particulière à la scalabilité de nos systèmes pour tenir la charge toujours grandissante de notre business.

Dans ce cadre, nous construisons une plate-forme innovante basée sur une architecture micro-services afin de répondre à ces enjeux. Nous sommes dans une phase de convergence et de simplification technologique par rapport à nos stacks historiques.

Notre stack

Notre plateforme se repose sur différentes stacks techniques :

• Langages :
• • Back : Python, JAVA, PHP ;
  • Front : ReactJS, TypeScript, Redux, Webpack.
• Base de données : PostgreSQL, MongoDB, MariaDB, ElasticSearch ;
• CI/CD gitlab, RabbitMQ, Docker, Apache Nifi ;
• Infrastructure/orchestration: AWS/GCP + Kubernetes.

Tes Missions

Payplug recherche un·e VP Technology passionné·e par la tech pour guider les équipes technologiques constituées de Heads of Engineering, eux-mêmes encadrant des Engineering Managers, d’un Head of Infra, d’un Head of SecOps et d’un Chief Architect.

En étant rattaché·e directement à notre CPTO, tu auras la responsabilité du périmètre Technologique de Payplug, couvrant la plateforme d’acceptation des paiements, leur processing et leur restitution aux clients.

Drive managérial, productivité, excellence logicielle et haute qualité de service sont les maîtres mots de ton quotidien et tes missions principales seront :

• Organiser le département Technologie en collaboration avec les autres membres du comité de Management P&T ;
• Superviser le recrutement, l'embauche et la rétention des meilleurs talents Tech ;
• Faire monter en compétence les équipes sur les méthodes et les technologies en collaboration avec le Head of Product & Tech Ops ;
• Identifier les opportunités d'amélioration des processus et de gains d'efficacité au sein du département Technologie ;
• Suivre les projets transverses cross Squad et cross Tribe et permettre un alignement des ressources et des objectifs ;
• Travailler de concert avec l’équipe Produit pour mettre en place l’architecture nécessaire et suffisante pour fournir les fonctionnalités, l\'évolutivité et les performances ;
• Faciliter l’intégration des équipes techniques dans le processus Produit, et notamment lors des discovery ;
• Représenter le département Technologie lors des réunions de direction et des discussions stratégiques ;

• Tu as plus de 15 ans d’expérience en Engineering/Tech, au sein d’une organisation SaaS, avec une forte préférence pour une société dans l’écosystème e-commerce ;
• Tu justifies d’une expérience réussie en tant que Manager de managers dans un département Technology;
• Tu es passionné·e par l\'ingénierie logicielle, la productivité des équipes de développement et la qualité de services;
• Tu as un drive naturel, tu sais travailler en équipe et tu possèdes un bon relationnel pour travailler avec des équipes pluri-disciplinaires ;
• Tu démontres une passion pour la stratégie et l\'innovation ;

Hiring process

• Entretien avec Toufik, Talent Acquisition Manager (45’);
• Entretien avec Armand, notre CPTO (1h);
• Echanges avec Fabrice, Head of Platform et nos Heads of Engineering ;
• Entretiens finaux avec Antoine, notre CEO (30’ + 30') ;

Une prise de référence sera faite en fin de process

• Tu as plus de 15 ans d’expérience en Engineering/Tech, au sein d’une organisation SaaS, avec une forte préférence pour une société dans l’écosystème e-commerce ;
• Tu justifies d’une expérience réussie en tant que Manager de managers dans un département Technology;
• Tu es passionné·e par l\'ingénierie logicielle, la productivité des équipes de développement et la qualité de services;
• Tu as un drive naturel, tu sais travailler en équipe et tu possèdes un bon relationnel pour travailler avec des équipes pluri-disciplinaires ;
• Tu démontres une passion pour la stratégie et l\'innovation ;