Vendeur sédentaire - Développement commercial & animation magasin (H/F)

France Travail; Lons-le-Saunier; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans l'agencement de mobilier de bureau recherche un(e) vendeur(se) sédentaire pour dynamiser son point de vente à Lons-le-Saunier. Vous aurez pour missions l'organisation d'événements, la prospection téléphonique et le développement de la clientèle. Un contrat CDI à temps plein avec un salaire brut de 1900 euros par mois est proposé. Une expérience commerciale d'au moins deux ans est requise, ainsi qu'une bonne aisance relationnelle et un sens de l'organisation.

Prestations

Complémentaire santé

Intéressement / participation

Qualifications

• Aisance relationnelle et téléphonique.
• Sens de l'organisation et autonomie.
• Dynamisme, esprit d'initiative et implication.

Responsabilités

• Organiser et animer des événements commerciaux en magasin.
• Prendre rendez-vous pour le commercial terrain.
• Accueillir, conseiller et fidéliser les clients.

Connaissances

Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés

Assurer la qualité des relations avec les clients

Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients

Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients

Convaincre de la pertinence des produits développés

Développer la relation client

Effectuer démonstrations devant clients

Formation

Expérience commerciale minimum 2 ans

Description du poste

Vendeur sédentaire - Développement commercial & animation magasin (H/F)

Vendeur sédentaire - Développement commercial & animation magasin (H/F) 64 - LONS

Offre n° 202CGST
Vendeur sédentaire - Développement commercial & animation magasin (H/F)

Description du poste :Entreprise familiale indépendante, spécialisée dans l'agencement de mobilier de bureau et la papeterie pour professionnels, fêtant cette année ses 50 ans, recrute un(e) vendeur(se) sédentaire afin de dynamiser son point de vente et soutenir son développement commercial.Rattaché(e) à la direction, vous participez activement à la relance de la fréquentation magasin et au développement de la clientèle professionnelle.Missions principales :- Organisation et animation d'évènements commerciaux en magasin (clients professionnels, prescripteurs)- Actions de phoning : prospection, relance et qualification de fichiers- Prise de rendez-vous pour le commercial terrain- Mise en œuvre d'opérations commerciales (mailing papier et digital)- Participation à la communication digitale- Accueil, conseil et fidélisation des clients en magasin- Travail en collaboration étroite avec la directionConditions du poste :- CDI - Temps plein- 35 heures par semaine- Horaires : du lundi au vendredi- Poste sédentaire- Lieu : magasin / siège de l'entrepriseProfil recherché :- Expérience commerciale minimum 2 ans- Aisance relationnelle et téléphonique- Sens de l'organisation et autonomie- Dynamisme, esprit d'initiative et implication- Intérêt pour l'univers BtoB apprécié

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros sur 12.0 mois
• Complémentaire santé
• Intéressement / participation

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
• Assurer la qualité des relations avec les clients
• Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
• Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
• Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l’entreprise
• Détecter les besoins et enjeux des prospects ou clients en lien avec l'offre de services ou produits de l'entreprise
• Développer et fidéliser la relation client
• Développer un portefeuille clients et prospects
• Effectuer une démonstration devant un client ou un public
• Entrer en contact avec les prospects via tous les médias possibles et pertinents (appels téléphoniques, salons, foires, partenaires commerciaux, via les réseaux sociaux professionnels…)
• Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergents
• Maîtrise des techniques de communication
• Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
• Mettre en œuvre des campagnes de marketing ciblées
• Techniques commerciales
• Techniques de négociation avancées
• Techniques de prospection (phoning, visites)

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres machines et équipements de bureau

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