Veilleur de nuit en hôtellerie (H/F)

France Travail; Châlons-en-Champagne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'hôtellerie recherche un Veilleur de nuit (H/F) à Châlons-en-Champagne. Le candidat doit avoir une expérience d'au moins 3 mois en hôtellerie et être disponible de nuit. Le contrat est en CDI de 39 heures par semaine, avec un salaire basé sur le SMIC hôtelier. Profil idéal : autonomie, sens de l'organisation, respect des normes d'hygiène.

Qualifications

• Vous devez avoir une expérience similaire en hôtellerie.
• Être capable de travailler de nuit selon le planning.
• Avoir des compétences en gestion des situations d'urgence.

Responsabilités

• Rondes dans l'hôtel et accueil des derniers clients.
• Contrôle des marchandises et préparation des petits déjeuners.
• Nettoyage des restaurants et des espaces communs.

Connaissances

Gérer des situations de crise ou d’urgence

Intégrer l'éco-responsabilité

Maintenir un environnement de travail propre et organisé

Rendre compte de son action

Respecter des règles, des consignes

Respecter les normes et procédures

Respecter les règles d'hygiène

Réaliser le service des petits-déjeuners

Résoudre les problèmes techniques mineurs

Formation

Expérience de 3 mois en hôtellerie de nuit

Description du poste

Offre n° 199CQWM — Veilleur de nuit en hôtellerie (H/F)

Vos missions :

• Ronde dans l'hôtel et parking et accueil des arrivées des derniers clients.
• Accueil et contrôle de marchandises.
• Finir de ce qu'il reste du service (verres, nettoyer les tables).
• Dressage des petits déjeuners et préparation des jus de fruits, montage du buffet, cuisson des viennoiseries.
• Pliage de serviettes, nettoyage des couverts des restaurants.
• Nettoyage des deux restaurants, locaux communs, toilettes.
• Réaliser l’argenterie.

Spécificités du poste :

• CDI 39h
• Du mardi au jeudi : de 23h00 à 6h30 et du vendredi au samedi de 23h00 à 7h00.
• Deux jours de repos consécutifs.
• Deux semaines de vacances en février, deux semaines en août, le 25 décembre et le 1er janvier.
• SMIC Hôtelier selon profil et expérience.

Votre profil : vous avez une expérience similaire en hôtellerie de minimum 3 mois

POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE, possibilité de mise en place d'une immersion avant embauche

Type de contrat

• CDI
• Contrat travail
• Durée du travail 39H/semaine
• Travail de nuit

Salaire

• smic hôtelier

Profil souhaité

• Expérience : 3 Mois - de nuit en hôtel — Cette expérience est indispensable

Compétences

• Gérer des situations de crise ou d’urgence
• Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité
• Maintenir un environnement de travail propre et organisé
• Rendre compte de son action, de risques ou d’anomalies au responsable
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail
• Respecter les standards qualité de l’établissement
• Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l’établissement
• Résoudre les problèmes techniques mineurs dans les chambres

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

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