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Un Travailleur Social (H/F) - "Foyer la Passerelle"

les PEP Bretil'Armor Foyer La Passerelle

Saint-Malo

Sur place

EUR 25 000 - 35 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une association de protection de l'enfance recherche un travailleur social (H/F) pour accompagner des jeunes de 16 à 21 ans au sein d'appartements. Les candidats doivent avoir un diplôme d'État en travail social et une expérience de 6 mois. Les compétences requises incluent l'aisance rédactionnelle et la créativité. Envoyez votre CV et lettre à Monsieur GUILLEMET à l'adresse fournie.

Qualifications

  • Diplôme d'Etat Educateur Spécialisé requis.
  • 6 mois d'expérience en protection de l'enfance nécessaire.
  • Permis B requis.

Responsabilités

  • Accompagnement socio-éducatif de jeunes de 16 à 21 ans.
  • Mise en œuvre de projets individuels et collectifs.
  • Gestion d'un compte professionnel.

Connaissances

Aisance rédactionnelle
Créativité et esprit d'initiative
Gestion d'un compte professionnel
Respect des consignes et des procédures
Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif

Formation

Bac+2 ou équivalents Travail social
ME - ES - CESF - AS
Description du poste
Offre n° 198DRPV - Un Travailleur Social (H/F) - "Foyer la Passerelle"

Les PEP Brétill'Armor recherche un travailleur social (H/F) Service Mozaïk - jeunes de 16 à 21 ans en appartements diffus. Le Foyer La Passerelle est un établissement œuvrant dans le champ de la protection de l'enfance, composé de 3 services : 1 internat collectif, 1 service d'accompagnement en appartements, 1 service d'interventions à domicile (PAD). Nous rejoindre, c'est faire partie d'une équipe, participer à l'approche pluridisciplinaire de l'accompagnement et bénéficier d'échanges réguliers avec ses collègues autour de la situation et de la prise en charge des jeunes.

Définition de la fonction
  • Sous l'autorité du responsable de service, accompagnement socio-éducatif de 18 jeunes filles et garçons âgés de 16 à 21 ans au sein d'appartements en diffus – dont certains sont en situation d'exil.
  • Référence éducative mise en œuvre de projets individuels et collectifs.
  • Prise en charge éducative globale, tant collective qu'individuelle.
  • Participation aux réunions du service.
  • Développement de partenariats et représentations institutionnelles.
  • Analyse, formalisation et rendu compte écrit et oral des interventions.
Missions, Compétences et Aptitudes attendues
  • Connaissance confirmée du public concerné par les dispositifs liés à la protection de l'enfance.
  • Connaissance et maîtrise des dispositifs de prise en charge (procédures, acteurs, législation).
  • Engagement dans le quotidien avec les jeunes, dans le travail avec les familles et avec les partenaires.
  • Animation socio-éducative à partir de supports pédagogiques adaptés.
  • Affirmation d'un positionnement professionnel dans le respect des valeurs associatives et de l'éthique professionnelle.
  • Faire face à des situations conflictuelles, affectives, voire des troubles psychologiques, en adoptant une posture professionnelle.
  • Implication dans le travail d'équipe dans un esprit de réelle coopération.
  • Rigueur, initiative, respect des consignes.
  • Gestion d'un compte professionnel.
  • Capacités rédactionnelles - Rendu compte.
Diplômes et Expérience
  • Diplôme : ME - ES - CESF - AS
  • Permis B
  • 6 Mois Cette expérience est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Travail social - Diplôme d'Etat Educateur Spécialisé – Cette formation est indispensable
Compétences
  • Aisance rédactionnelle – Cette compétence est indispensable
  • Créativité et esprit d'initiative – Cette compétence est indispensable
  • Gestion d'un compte professionnel – Cette compétence est indispensable
  • Respect des consignes et des procédures – Cette compétence est indispensable
  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Stratégies de communication externe
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • B - Véhicule léger – Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre force de proposition
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur

Les PEP Brétill'Armor Association loi 1901 œuvrant en Ille-et-Vilaine et en Cotes d'Armor dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du médico-social et de l'animation recrutent pour : « Le Foyer La Passerelle »

Modalités de réponse à l'annonce : Envoyer CV et lettre de motivation à Monsieur GUILLEMET, Directeur : recrutement.flp@pepbretillarmor.org

Informations complémentaires

Nom du contact : M. Alban GUILLEMET

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