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Travailleur social (H / F)

Coallia

Amiens

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 11 jours

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Résumé du poste

Une association engagée à Amiens cherche un travailleur social pour évaluer et accompagner des mineurs et jeunes majeurs. Vous serez responsable de l'accueil, du diagnostic social, de l'accompagnement individuel, et du développement d'actions socio-éducatives. Les avantages incluent 7 semaines de congés, un 13e mois, et des formations. Ce poste offre une belle opportunité de contribuer à l'insertion sociale et au soutien d'individus en situation difficile.

Prestations

7 semaines de congés payés
13e mois
Transport en commun pris en charge à 50%
Mutuelle prise en charge à 60%
CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma etc.)
Prime Laforcade
Formations collectives & événements d'équipes

Qualifications

  • Capacité à évaluer et diagnostiquer les besoins sociaux des enfants.
  • Expérience dans l'accompagnement de mineurs et jeunes majeurs.
  • Connaissance des démarches sociales et juridiques en France.

Responsabilités

  • Assurer un premier accueil et évaluation des enfants confiés.
  • Accompagnement individuel comme référent de 7 situations.
  • Gérer les démarches sociales et juridiques d'accès au séjour.

Connaissances

Évaluation sociale
Accompagnement individuel
Travail en réseau
Gestion de la vie collective
Description du poste
Entreprise

Vous souhaitez intégrer une association qui agit en faveur des publics fragilisés ?

Rejoignez Coallia, opérateur associatif majeur et ses 4 200 salariés oeuvrant autour de valeurs fortes d'humanisme, de solidarité et d'ouverture.

Au quotidien, nous accompagnons plus de 100 000 personnes dans l'insertion sociale et l'accueil Médico-Social en France Métropolitaine et Outre-Mer.

Coallia s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.

Description du poste

Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de :

  • Assurer un premier accueil : évaluation, diagnostic social des enfants confiés
  • Réaliser l'accompagnement individuel en tant que référent de 7 situations (mineurs et jeunes majeurs)
  • Pour les MNAs et jeunes majeurs étrangers, accompagner les personnes accueillies dans leurs démarches sociales et juridiques d'accès au séjour en France
  • Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie (logement, insertion socio-professionnelle, santé...)
  • Participer à la gestion de la vie collective au sein du dispositif
  • Assurer des visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement / entretien des logements, et exercer un accompagnement vers et dans l'habitat
  • Gérer la sortie du dispositif
  • Participer au développement du travail en réseau et du partenariat sur le territoire local
Avantages
  • 7 semaines de congés payés (35 jours ouvrés annuels)
  • 13e mois
  • Transport en commun pris en charge à 50%
  • Mutuelle prise en charge à 60%
  • CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma etc.…)
  • Prime Laforcade
  • Formations collectives & événements d'équipes
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