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Technicien qualité (F/H)

RANDSTAD

Saint-Cyr-l'École

Sur place

EUR 30 000 - 35 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de ressources humaines recherche un Technicien qualité pour assurer la gestion des non-conformités et participer à l'évaluation des fournisseurs. Le candidat devra avoir au moins 2 ans d'expérience en gestion qualité et un Bac+2 minimum. Le contrat est en intérim pour une durée de 6 mois avec un salaire brut annuel de 30 000 €. Le poste est basé à Saint-Cyr-l'École en Île-de-France.

Qualifications

  • Expérience de 2 ans en gestion qualité exigée.
  • Capacité à participer à l'analyse des défaillances.
  • Savoir traiter les non-conformités clients et fournisseurs.

Responsabilités

  • S'assurer que le tableau des non-conformités est correctement renseigné.
  • Répondre aux demandes externes des clients et questionnaires.
  • Assister et soutenir les équipes qualité dans leurs tâches.

Connaissances

Analyse des défaillances
Gestion de la qualité
Collaboration avec équipes
Traitement des non-conformités
Élaboration d'actions correctives

Formation

Bac+2 ou équivalents en Gestion qualité
Description du poste
Offre n° 201CVDV - Technicien qualité (F/H)

Vos missions sont les suivantes :

  • S’assurer que le tableau des NC est correctement renseigné.
  • Participer à l’analyse des défaillances.
  • Répondre aux demandes, questionnaires externes (clients).
  • Participer à l’évaluation des fournisseurs.
  • Être en support des commerciaux pour les demandes qualités.
  • Traiter les non-conformités clients et fournisseurs en collaboration avec les équipes ventes et achats (analyse 8D, …).
  • Être force de proposition pour la mise en place des actions correctives.
  • Participer aux réunions qualité.
  • Assister la responsable RSE dans la démarche (mise à jour de documents, …).

Type de contrat : Intérim - 6 mois

Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine | Travail en journée

Salaire brut annuel : 30 000 € sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience :

  • 2 An(s) – Cette expérience est indispensable.
  • Bac+2 ou équivalents Gestion qualité.
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié.
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence).

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