Tech Lead Java Spark H / F

Crédit Agricole S.A.; Montrouge; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une grande banque d'investissement à Montrouge recherche un Tech Lead Java Spark pour diriger une équipe de développeurs. Vous serez responsable de la conception et du développement de solutions techniques, garantissant la qualité du code. Le poste nécessite un minimum de 11 ans d'expérience et une expertise en Java Spring et Spark. Ce rôle est éligible au télétravail sous certaines conditions.

Qualifications

• Formation spécialisée en systèmes d'information.
• Minimum 11 ans d'expérience en développement.
• Connaissance des pratiques Agile et DevOps.

Responsabilités

• Diriger une équipe de développeurs.
• Concevoir des solutions techniques.
• Assurer la qualité du code et des normes de sécurité.
• Contribuer à l'industrialisation des processus.

Connaissances

Java Spring

Spark

SQL

Agile

DevOps

Formation

Bac + 5 / M2

Outils

ALM

Description du poste

Détail de l'offre

Informations générales

Entité

A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB)

Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022).

Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde.

Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international.

Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients.

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.

Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

Pour plus d'information : www.ca-cib.fr

Twitter : https://twitter.com/ca_cib

LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

Référence

2025-101231

Date de parution

24 / 07 / 2025

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data

Intitulé du poste

Tech Lead Java Spark H / F

Type de contrat

Poste avec management

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

NOUS CONNAITRE !

La Direction IT and Opération Services (IOS) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour répondre aux besoins de maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.

Au sein d'IOS, le département ICA est la Direction des Systèmes d'information de Crédit Agricole SA, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications pour la Holding et l'ensemble des entités du Groupe CA.

En intégrant une ligne métier SI de plus de 2.500 collaborateurs, vous bénéficierez de multiples opportunités professionnelles, grâce à la diversité de nos métiers.

La Direction des Systèmes d'information, " ICA ", recherche un(e) :

• Tech Lead Java Spark - Basé à Guyancourt (78)

VOTRE ENVIRONNEMENT

Notre campus de Saint-Quentin en Yvelines, " SQY Park ", regroupe 5 entités du Groupe Crédit Agricole et compte aujourd'hui 4.800 collaborateurs dont 2.000 de CACIB. Campus de référence dans les domaines de l'informatique et des opérations, SQY Park est le campus des innovations technologiques grâce notamment aux événements dédiés (conférences, présentations inédites, événements, etc.).

VOS MISSIONS

Vous aurez pour principales missions :

1. Leader d'une équipe de développeurs

• Contribuer au processus de sélection et d'intégration des développeurs dans l'équipe
• Sur la base de la cible architecturale, en collaboration avec les BA, designer la solution à mettre en œuvre par les développeurs
• Guider les développeurs dans la mise en œuvre de la solution
• S'assurer du respect des bonnes pratiques de développement en vigueur chez ICA notamment en ce qui concerne les tests unitaires, l'approche DevOps
• Contrôler les développements

2. Intervenir / réaliser les développements les plus complexes :

• Programmer les solutions en garantissant la qualité de code favorisant la maintenabilité et la réversibilité
• Respecter les standards de développement mis en place (CI / CD, DDD) et promouvoir les pratiques de tests systématiques (BDD / TDD)
• Contribuer à la rédaction des spécifications techniques pour représenter précisément la conception applicative et le code source
• Sécuriser les développements en appliquant les normes de sécurité de l'entreprise

3. Accompagner la chaîne de production

• Présenter les changements aux équipes Support

Contribuer à l'industrialisation des composants dans notre système d'information

• Effectuer des audits de code régulièrement

4. Contribuer au processus d'amélioration continu et d'innovation :

• Veille technique
• Utilisation de l'outil d'IA dans le cadre proposé par ICA

Retour d'expérience et participation active à l'amélioration des processus

Compléments

ENVIRONNEMENT DU POSTE :

Le poste à pourvoir est dans la direction ICA (IT de CA Sa)

Dans le département ICA, vous rejoindrez la Business Line IRC (IT Risques et Convergence) qui pilote les applications de Risques et Convergence Risques / finances.

Le poste est rattaché à l'équipe Bâle IV & Core Système Risques en charge des moteurs risques de solvabilité.

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 78 - Yvelines

Ville

Montrouge

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Ecole d'ingénieur, université

Spécialisation : Systèmes d'information

Niveau d'expérience minimum

11 ans et plus

Expérience

Expérience en tant que développeur

Compétences recherchées

Membre d'une équipe dynamique, vous êtes convaincu que la technologie peut mener à la transformation de notre Entreprise. Au sein d'un environnement orienté agile, vous vous appuyez sur les dernières technologies et solutions leader du marché. Votre action aidera nos équipes à atteindre nos objectifs métiers ambitieux en mettant en œuvre une architecture d'entreprise en lien avec le schéma directeur dédiée aux activités de la Holding et de la banque de détail.

Nous sommes convaincus que la différence provient de notre Capital Humain et nous misons sur nos équipes à l'international et la diversité des projets que nous menons pour développer et offrir continuellement des opportunités à nos collaborateurs.

Vous intégrerez une équipe aux multiples compétences (Architecture, Maîtrise d'ouvrage, Développement, Assurance Qualité, DevSecOps, Support) en charge du cycle de vie complet du système d'information.

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.

Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

Outils informatiques

Compétences informatiques :

• Maitrise des langages Java Spring, Spark
• Maitrise du langage SQL
• Maitrise des usines logicielles
• Maitrise de l'ALM (Application Lifecycle Management)
• Maitrise de l'Agile, DevOps

Langues

anglais opérationnel