STAGE CHARGE DE RECRUTEMENT - H /F

KEOLIS limited; Carrières-sous-Poissy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de transport recherche un(e) étudiant(e) en ressources humaines pour assister l'équipe RH dans les recrutements de CDI et d'alternants. Les responsabilités incluent la rédaction d'annonces, le sourcing sur les réseaux sociaux, et la participation aux entretiens. Si vous êtes créatif(ve) et passionné(e) par le recrutement, venez rejoindre notre équipe!

Qualifications

• Actuellement étudiant(e) en ressources humaines avec un BAC +3.
• Attiré(e) par le recrutement et les réseaux sociaux.
• Compétences rédactionnelles reconnues.

Responsabilités

• Assister l’équipe RH dans les recrutements.
• Rédiger et diffuser les annonces.
• Sourcer des profils sur Linkedin.
• Préqualifier les candidatures par téléphone.
• Organiser des tests de recrutement.
• Participer aux entretiens.
• Assurer la visibilité sur les réseaux sociaux.

Connaissances

Recrutement

Réseaux sociaux

Créativité

Rédaction

Formation

BAC +3 en ressources humaines

Description du poste

Contexte

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2021, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d’affaires de 6,3 milliards d’euros. Présents dans 14 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d’une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l’accélération de la transition écologique.

Ensemble, nous coconstruisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d’imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

Responsabilités

Les missions au quotidien seront d’assister l’équipe RH sur les campagnes de recrutements CDI et des alternants.

• Cooptation: continuer à communiquer sur la campagne de cooptation mise en place en 2022
• Rédaction et diffusion des annonces, sur nos différents Jobboards
• Sourcing des profils sur nos différentes CVThèques/ Linkedin
• Pré-qualification téléphonique des candidatures potentielles
• Organisation de tests de recrutement
• Participation aux entretiens de recrutement
• Participation à des forums pour l emploi, évènements avec nos partenaires emploi
• Développer la visibilité de Keolis sur les réseaux sociaux et les jobboards (créations de contenus, LinkedIn, TiKToK) et en accroître le nombre d’abonnés
• Assurer une veille et être force de proposition en matière de nouvelles tendances et innovations RH/ Marque employeur

Profil recherché / Qualifications

Actuellement étudiant(e) en ressources humaines, BAC +3. Tu es attiré(e) par le recrutement et tu as déjà une appétence pour les réseaux sociaux. Tu as une âme créative et tu es force de propositions. Tu as déjà été complimenté(e) pour tes capacités rédactionnelles. N’hésites plus, viens rejoindre notre équipeRH et révèle ta plume !

Segment de l’offre d’emploi: HR, Social Media, Human Resources, Marketing

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