STAGE : 3D: rendu HD et low poly

Groupe PSA; Vélizy-Villacoublay; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale de design recherche un stagiaire pour rejoindre son équipe de rendu 3D. Le stagiaire sera responsable de la création d'un garage virtuel en vue d'intégrer les rendus 3D dans les écrans de véhicules. Un niveau BAC +5 en design est requis, avec des compétences en modélisation, animation et rendu 3D. La maîtrise du français et de l'anglais est également nécessaire. Ce stage de 6 mois se déroule en Île-de-France.

Qualifications

• Formation en école de Design, spécialisé en modélisation, animation et rendu 3D.
• La maîtrise du français et de l'anglais est exigée.

Responsabilités

• Création du garage virtuel pour les rendus 3D des véhicules.
• Travail au sein de l'équipe en charge des rendus HD et low poly.

Connaissances

Modélisation 3D

Animation 3D

Rendu 3D

Langue Française (C2)

Langue Anglaise (C1)

Formation

BAC +5 en Design

Description du poste

Situé au centre de Design Stellantis de Vélizy, le stagiaire sera intégré à l'équipe en charge des rendus 3D chez UX Design. Rendus HD et low poly embarqués dans les écrans des véhicules du groupe. Vous serez en charge de la création du garage virtuel.

Formation école de Design, modélisation, animation et rendu 3D. Niveau BAC +5

Durée du contrat

6 mois

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Yvelines (78)

Niveau de diplôme préparé

• Français (C2 - Bilingue (4.5 - 5 Bright))
• Anglais (C1 - Courant (3.5 - 4.4 Bright))

Entité de rattachement

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.

Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain.

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Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.