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Une organisation professionnelle recherche un(e) Responsable Ressources Humaines à temps partagé pour renforcer sa fonction RH. Ce poste offre des missions variées adaptées à la disponibilité, avec la possibilité de télétravail et des déplacements sur différents sites. Le candidat idéal a une solide expérience en RH généralistes, maîtrise le droit du travail, et possède de bonnes qualités relationnelles. Il a également la capacité de gérer plusieurs entités simultanément et contribuera à des projets RH transverses.