Responsable Recrutement H / F

Cadr'Avenir; Lille; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique à Lille recherche un(e) Responsable Recrutement pour définir et piloter la stratégie de recrutement. Vous encadrez une équipe et collaborez avec les directions pour anticiper les besoins. L'expérience en recrutement à forts volumes est essentielle. Des compétences analytiques et en communication sont attendues, avec une partie des déplacements. Ce poste est une opportunité clé au sein de l'entreprise.

Qualifications

• Expérience avérée en recrutement dans un environnement à forts volumes.
• Capacité à structurer et dynamiser une équipe.
• Compétences analytiques et communicationnelles excellentes.

Responsabilités

• Définir et piloter la stratégie de recrutement.
• Encadrer une équipe de recruteurs et collaborer avec les directions.
• Suivre les indicateurs clés et orchestrer des actions correctives.

Connaissances

Recrutement

Gestion d'équipe

Communication

Analyse des indicateurs de performance

Description du poste

Overview

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous définissez et pilotez la stratégie de recrutement sur plusieurs activités et zones géographiques. Garant(e) de l'efficacité des processus et de l'expérience candidat, vous apportez votre vision stratégique et un soutien opérationnel aux équipes et aux managers. Vous encadrez une équipe de trois recruteurs et collaborez étroitement avec les différentes directions pour anticiper les besoins et bâtir une stratégie de recrutement et de communication performante. Expert(e) en acquisition de talents, vous déployez des méthodes de sourcing innovantes et optimisez les outils existants pour accroître la performance et la réactivité. Vous entretenez des partenariats ciblés avec les acteurs de l'emploi et contribuez activement au rayonnement de l'entreprise en tant qu'employeur de choix. Enfin, vous suivez les indicateurs clés et mettez en oeuvre des actions correctives pour garantir un retour sur investissement optimal.

Qualifications / Profil recherché

Issu(e) du secteur de la relation client, vous disposez d'une expérience avérée en recrutement, idéalement acquise dans un environnement à forts volumes et nécessitant la gestion de profils techniques variés. Reconnu(e) pour votre capacité à structurer et dynamiser une équipe, vous accompagnez les managers et pilotez des projets stratégiques de recrutement avec efficacité. Analytique et doté(e) d'excellentes compétences en communication, vous maîtrisez le suivi des indicateurs de performance et savez mettre en place des actions correctives adaptées. Poste basé à Lille, quelques déplacements sont à prévoir.