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Responsable recouvrement H/F

France Active

Montreuil

Sur place

EUR 45 000 - 55 000

Plein temps

Il y a 28 jours

Résumé du poste

Une association dynamique dans le secteur social recherche un Responsable du service recouvrement. Ce poste implique le management d'une équipe et la gestion des créances des entrepreneurs. Le candidat idéal aura une formation en gestion ou finance et au moins 5 ans d'expérience dans un rôle similaire. Une bonne culture financière et un goût pour l'analyse des données sont nécessaires. Rejoignez une équipe passionnée dans un cadre de travail humain et stimulant.

Prestations

Formations régulières
Environnement de travail bienveillant

Qualifications

  • 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
  • Expérience en management et encadrement réussie.
  • Bonne culture financière et appétence pour la gestion de projet.

Responsabilités

  • Encadrement d’une équipe de 3 personnes.
  • Prise en charge de dossiers complexes.
  • Participation à des projets numériques ou fonctionnels.

Connaissances

Management
Analyse de données
Culture financière
Gestion de projet

Formation

Formation supérieure en gestion, finance ou droit des entreprises

Outils

Pack Office
Logiciels de gestion
Description du poste

France Active recrute son(sa) Responsable du service recouvrement, en CDI Et si c’était vous?

Venez contribuer au maintien de l'équilibre du modèle économique de France Active en veillant au recouvrement des créances des entrepreneurs, dans le respect des objectifs stratégiques et des valeurs de notre association

Vos activités

Sous l’autorité du Directeur Financier, vous êtes en charge de :

Management & Pilotage

  • Encadrement et animation d’une équipe de 3 personnes, engagées depuis plusieurs années au sein de l’association

  • Maintien de la synergie entre les différents services de la direction financière, des autres directions et services nationaux ainsi que régionaux de France Active.

  • Analyse et pilotage de la donnée financière du service

Traitement des dossiers complexes

  • Prise en charge de dossiers complexes ou nécessitant une intervention particulière

  • Coordination avec les interlocuteurs régionaux au sein du réseau et parfois avec les entrepreneurs en direct

Gestion de projet

  • Participation à des projets numériques ou fonctionnels en lien avec l’activité

  • Retranscription et accompagnement à l’appropriation par les parties prenantes concernées, dont le réseau France Active

L’Équipe qui vous attend

Vous serez rattaché(e) au Directeur Financier. Vous rejoindrez une direction de 18 personnes, réparties en 3 services, pleinement mobilisée sur la gestion comptable, analytique et financière de France Active, dans un esprit de coopération et d’entraide développé.

Pourquoi Rejoindre France Active ?

Chez France Active, nous croyons en la solidarité et en l'accompagnement de ceux qui font bouger les lignes. Nous offrons un environnement stimulant où innovation, collaboration et engagement sont au cœur de notre démarche. Rejoignez-nous pour :

une aventure collective aux côtés de passionnés de l'accompagnement. Évoluer dans un cadre de travail humain et bienveillant, où l’on valorise les compétences et la créativité. Bénéficier de formations régulières pour développer vos compétences.


Envie d'intégrer l’Aventure ?

Votre profil

  • Vous disposez d’une formation supérieure en gestion, finance ou droit des entreprises

  • Vous avez 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire, au sein d'une structure à taille humaine de type PME ou d’un réseau

  • Vous aimez le management et disposez d’une expérience d’encadrement réussie

  • Vous possédez une bonne culture financière, ainsi que de l’appétence pour la gestion de projet

  • Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion). Un goût pour l'analyse des données serai un plus.

Ce qui fera la différence

Au-delà de votre expérience et de votre maîtrise technique, nous serons sensibles à :

  • Votre capacité à évoluer lors des changements que traverse une organisation (orientation, process, outil, etc)

  • Votre esprit de coopération, en travaillant en équipe ou lors d’actions mobilisant plusieurs acteurs

  • Votre sens du service, afin de répondre au besoin de vos interlocuteurs

  • Votre orientation résultat, pour créer les conditions pour réussir la mise en œuvre d’une solution.

Vous rêvez de nous rejoindre mais n’avez pas encore développé toutes les compétences

ci-dessus? Votre envie de contribuer à notre projet et de progresser, peuvent faire la différence. Ecrivez-nous!


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