Responsable Pédagogique H / F

Jump; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution spécialisée dans la formation sportive à Paris recherche un Responsable pédagogique pour superviser les activités pédagogiques et développer des programmes adaptés aux besoins du marché. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience dans une fonction de responsabilité et une excellente maîtrise des méthodologies pédagogiques modernes.

Qualifications

• Excellente maîtrise des méthodologies pédagogiques modernes.
• Capacité à concevoir des programmes éducatifs innovants.
• Experience d'au moins 5 ans dans une fonction de responsabilité pédagogique.

Responsabilités

• Superviser et coordonner les activités pédagogiques.
• Concevoir des programmes de formation adaptés.
• Animer et encadrer l'équipe pédagogique.

Connaissances

Maîtrise des méthodologies pédagogiques modernes

Expérience significative dans une fonction de formation

Compétences analytiques solides

Autonomie et sens de l'organisation

Description du poste

Overview

La Jump Académie des métiers du sport, leader dans l'enseignement et la formation professionnelle pour les métiers du sport, cherche à enrichir son équipe avec un Responsable pédagogique performant. Votre mission principale sera de superviser et coordonner l'ensemble des activités pédagogiques de notre structure.

Responsabilités

• Élaborer et mettre en oeuvre le projet pédagogique en conformité avec la vision stratégique de la direction pédagogique.
• Concevoir et développer des programmes de formation adaptés aux besoins actuels et futurs du marché du sport.
• Assurer le suivi et l'évaluation continue des performances des formations dispensées et proposer des axes d'amélioration.
• Animer, coordonner, et encadrer l'équipe pédagogique composée de formateurs intervenants et d'assistantes pédagogiques.
• Participer activement à la veille pédagogique pour anticiper les tendances éducatives émergentes dans le secteur sportif.
• Favoriser une communication constante entre les différentes parties prenantes : étudiants, enseignants, direction et partenaires extérieurs.
• Superviser les conditions d'accueil et d'intégration des étudiants dans l'établissement.
• Peut assurer le suivi et les relations avec les entreprises et organismes d'accueil des apprentis.
• Mettre en oeuvre les évaluations certificatives des formations.
• Assurer la communication des informations auprès des organismes certificateurs nécessaires à l'inscription et à la validation des formations.
• Piloter et contrôler le suivi des progressions pédagogiques et des syllabus par les formateurs en lien avec les coordinateurs.
• Élaborer et contrôler la mise en oeuvre des rétroplannings de la formation.
• Participer au recrutement des formateurs en lien avec la direction de la pédagogie et du Responsable de Campus.
• Assurer l'intégration des nouveaux enseignants.
• En lien avec la scolarité, participer au paramétrage des formations sur Yparéo.
• Mettre en oeuvre les projets spécifiques d'activités professionnelles en lien avec les formations.
• Collecter et analyser les enquêtes de satisfaction élève et formateur, participer à la collecte des informations pour les indicateurs de résultat en lien avec la scolarité.
• Rôle clé au sein de Jump Académie, involvement dans la démarche qualité globale en contribuant à renforcer notre image d'excellence académique.

Compétences requises

• Excellente maîtrise des méthodologies pédagogiques modernes.
• Maîtrise des référentiels des formations au catalogue et particulièrement ceux des BPJEPS APT et AF.
• Capacité avérée à concevoir des programmes éducatifs innovants.
• Expérience significative (au moins 5 ans) dans une fonction de formation et de responsabilité pédagogique.
• Connaissance approfondie du secteur sportif.
• Aptitude au management d'équipe et sens aigu de la coordination.
• Compétences analytiques solides permettant d'évaluer efficacement les offres pédagogiques.
• Maîtrise parfaite de la communication écrite et orale.
• Autonomie et sens aigu de l'organisation.
• Qualités relationnelles essentielles pour interagir avec divers interlocuteurs.