Responsable marketing

France Travail; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique basée à Paris recherche un Responsable Marketing pour piloter la stratégie de contenu et son optimisation. Le candidat idéal a plus de 5 ans d'expérience en marketing, idéalement dans le secteur du logiciel ou en B2B, et doit être bilingue français-anglais. Il supervisera la production de contenus variés et analysera les performances tout en managant une équipe. Le poste est en CDI, avec un salaire brut de 35 000 à 42 000 Euros par mois.

Prestations

Complémentaire santé

Téléphone mobile

Qualifications

• Minimum 5 ans d’expérience en marketing, idéalement dans le logiciel ou B2B.
• 2 ans minimum d’expérience managériale.
• Bilingue français et anglais.

Responsabilités

• Piloter la conception et l'optimisation des contenus.
• Superviser la production de contenus variés.
• Manager l'équipe événementielle et de community management.
• Analyser les indicateurs de performance (KPIs).
• Expérimenter de nouveaux formats pour l'engagement.

Connaissances

Stratégie de contenu

Compétences rédactionnelles

Gestion de projet

Maîtrise des CMS

SEO

Anglais

Espagnol

Outils

Webflow

WordPress

HubSpot

Description du poste

Responsable Marketing – Mission

Nous recherchons un(e) Responsable Marketing pour piloter la conception, la gestion, la distribution et l'optimisation de nos contenus sur l'ensemble de nos plateformes. En collaboration étroite avec les fondateurs et les équipes Commerciale, Produit et Design, vous garantissez que nos actions soutiennent la croissance et renforcent notre image de marque dans un contexte international.

Vos responsabilités clés

• Stratégie et Planification – analyser les profils de nos cibles (personas) et leurs problématiques pour adapter les messages, définir et faire évoluer la ligne éditoriale en cohérence avec les objectifs marketing, concevoir des campagnes impactantes, garantir la cohérence de la voix de l'entreprise sur tous les canaux.
• Production et Gestion de Contenu – superviser la production de contenus variés (webinaires, podcasts, articles, témoignages clients) en lien avec les prestataires et l'interne, assurer une production opérationnelle directe, piloter la diffusion des contenus sur les canaux pertinents (Site web, LinkedIn, Newsletters).
• Événementiel & Management – manager le Responsable Événementiel & Community Manager pour animer notre réseau d'experts financiers, structurer et optimiser la stratégie événementielle pour en faire un levier d'acquisition.
• Performance et Collaboration – optimiser les contenus pour le référencement (SEO) et les réseaux sociaux, analyser les indicateurs de performance (KPIs) pour orienter les futures actions, collaborer avec l'équipe commerciale pour fournir des données afin d'améliorer les ventes.
• Innovation des formats – expérimenter de nouveaux formats (séries vidéo, contenus interactifs, initiatives communautaires) pour stimuler l'engagement de l'audience.

Profil recherché

• Expérience : Minimum 5 ans d’expérience en marketing, idéalement dans le secteur du logiciel (SaaS), de la Fintech ou en B2B.
• Managerial : 2 ans minimum d’expérience managériale.
• Langues : Bilingue français et anglais ; l’espagnol est un plus.
• Compétences clés : élaborer et déployer une stratégie de contenu impactante, excellentes compétences rédactionnelles et capacité de synthèse, gestion de projet rigoureuse, maîtrise des CMS et outils d’automatisation (Webflow, WordPress, HubSpot) appréciée.

Processus de sélectionh3>

• Entretien avec notre Directeur Marketing.
• Étude de cas et débriefing avec notre Directeur Marketing.
• Entretien final avec notre Directrice Générale.

Informations pratiques

• Type de contrat : CDI.
• Durée du travail : 35 heures/semaine, travail en journée.
• Déplacements : Jamais.

Rémunération

• Salaire brut mensuel : 35 000 à 42 000 Euros sur 12 mois.
• Complémentaire santé.
• Téléphone mobile.