Overview
Nous recherchons notre futur.e Responsable de lquipe Maintenance de lUsine de depollution des eaux de Baumette Angers (290 000 eqH).
Au quotidien vous serez amené.e :
- Piloter une équipe de 4 techniciens : vous êtes chargé.e de les accompagner dans le développement de leurs compétences et de planifier lactivité du service. Vous maintenez le respect et lapplication des règles et procédures QHSE. Vous êtes force de proposition des actions de sécurité à mettre en place.
- Garantir le respect des engagements contractuels concernant lactivité maintenance préventive comme curative, le renouvellement des équipements et le suivi des travaux. Vous participez à lélaboration des comptes rendus techniques et reporting pour notre client.
- Établir et suivre le programme annuel de renouvellement des équipements. Vous planifiez la maintenance préventive et curative de votre équipe. Vous vous assurez de la traçabilité dans loutil GMAO.
- Contribuer à loptimisation des coûts dexploitation via des actions correctives, des propositions dinvestissements et daméliorations en mettant en œuvre les plans de renouvellement et dinvestissement sur le service.
- Étudier et chiffrer les opérations d'amélioration ou de sécurisation des installations d'exploitation. Vous avez en charge la commande des équipements. Vous gérez également les sous-traitants intervenants sur le site.
- Participer à la contrainte en vue de maintenir la continuité de service.
Qualifications
- Vous avez le goût du challenge et souhaitez évoluer vers un poste de Responsabilités avec management d'équipe.
- Votre formation technique en électromécanique et votre expérience dans un domaine similaire peuvent nous séduire.
- Si le sens de lorganisation, la rigueur et lesprit dquipe vous incarnent : rejoignez-nous !
Informations supplémentaires
Chez Veolia vous apprécierez :
- Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe
- Un équilibre de vie pro / perso : du lundi au Vendredi, 7 semaines de congés par an à prendre dès la première année
- Une rémunération attractive déterminée selon votre expérience professionnelle :
- salaire sur 135 mois
- Indemnité Eau
- Intéressement / Participation et Plan dÉpargne Entreprise avec abondement
- Plan dÉpargne Retraite
- Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans
- Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE)
- Prime de cooptation
En tant quentreprise inclusive Veolia sengage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures sans discrimination.
Remote Work : Employment Type :
Full-time
Compétences clés et expérience
- Key Skills: Babysitting, Gsm, Informatica, BPO, ACCA, Designing
- Experience: years
- Vacancy: 1