Responsable des ressources humaines H / F-AU-25-02730

AUTAJON GROUP; Montélimar; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique à Montélimar recherche un Responsable RH pour animer la politique des ressources humaines du site. Vous superviserez l'administration du personnel, piloterez les recrutements et serez l'interlocuteur des managers. Le candidat idéal doit avoir une formation bac+5 et 5 à 10 ans d'expérience en ressources humaines. Un bon niveau d'anglais est requis.

Prestations

Salaire fixe sur 13 mois

Mutuelle et Prévoyance

Participation et Intéressement

Avantage CSE

Politique de promotion interne

Qualifications

• 5 à 10 ans d'expérience en ressources humaines et paie, idéalement dans un environnement industriel.
• Connaissances de la législation du travail et de la paie dans un environnement posté.
• Maîtrise des techniques de paie.

Responsabilités

• Animer la politique RH du site et être un support pour les équipes.
• Superviser l'administration du personnel et de la paie.
• Piloter les recrutements internes et externes.

Connaissances

Rigueur

Sens de la confidentialité

Esprit d'analyse

Bon relationnel

Diplomatie

Formation

Formation bac+5 en gestion des ressources humaines

Outils

Outils informatiques

Description du poste

Overview

Autajon est un Groupe Industriel Familial, au sein duquel chacun est un « Entrepreneur Connecté ». Reconnu sur les marchés Luxes, Parfums & Cosmétiques, Pharmacie, Vins & Spiritueux, ainsi que Confiserie & Spécialités, nous étendons notre présence internationale, en intégrant des sites au rayonnement local qui partagent notre ADN. Ensemble, nous sommes investis pour accompagner nos Clients, en leur apportant des offres de services performantes et durables, dans l’univers des étuis, étiquettes, coffrets et PLV. Avec plus de 50 ans de savoir-faire, nous créons des solutions personnalisées, innovantes et toujours attentives aux enjeux environnementaux et sociétaux. Fiers de contribuer à une économie circulaire, nous utilisons majoritairement des matières biosourcées dans nos processus de fabrication. Nous sommes plus de 4000 collaborateurs, répartis sur 41 sites à taille humaine, qui participent à la réalisation d’un Chiffre d’Affaires de 800 Millions d’euros. Authentiques, aux valeurs communes, nous recrutons des personnalités qui recherchent une aventure personnelle et collective, tout en s engageant activement dans une démarche durable et respectueuse de l'environnement. On vous attend sur le site d AUTAJON SP (Santé Pharmaceutique) basé à Montélimar.

Lausine est spécialisée dans la fabrication d'étuis pharmaceutiques et fait partie de la division packaging du groupe Autajon. Nous sommes 300 collaborateurs à réaliser un chiffre d'affaires de près de 45 millions d'euros.

Et si vous avez envie de partir un week-end ? A 1h30 de Lyon, Montpellier, Marseille, de la Mer & de la Montagne, vous aurez le choix !

Mission

Rattaché(e) au Directeur de site et en lien avec la Direction des Ressources Humaines Groupe, vous aurez pour responsabilité d' animer la politique RH du site et d'être un véritable support auprès des équipes opérationnelles. Vous assurez le lien entre l'activité RH du site et la DRH siège Groupe.

Missions principales

• Vous managez une Assistante Administrative RH / paie et à ce titre, vous supervisez et intervenez dans l'administration du personnel et de la paie (travail posté, modulation et forfait jour)
• Vous êtes l'interlocuteur privilégié des managers et des salariés pour accompagner l'application des politiques RH et de leur cadre réglementaire
• Vous pilotez les recrutements internes et externes et intégrer le personnel dans l'entreprise
• Vous établissez le plan de formations et en assurer la réalisation
• Vous assurez les relations avec les partenaires sociaux en collaboration avec la Directrice de Site et pilotez les opérations de communication interne RH afin de maintenir un bon climat social
• Vous collaborez au fonctionnement de l'UES Autajon
• Vous gérez également les procédures disciplinaires de votre site
• Vous renseignez, suivez et analysez les KPI liés au site

Profil

• Formation bac+5 en gestion des ressources humaines / administration du personnel / paie
• Vous avez une expérience probante en ressources humaines et paie (5 à 10 ans) , idéalement dans un environnement industriel.
• Vous avez de bonnes connaissances de la législation du travail et de la paie dans un environnement posté (ici nous sommes en 3
• Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maîtrisez les techniques de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques
• Vous savez être diplomate et ferme quand il le faut
• Vous avez le goût pour le terrain et êtes organisé et pragmatique
• Vous avez un bon relationnel et êtes pédagogue.
• Vous maîtrisez l'Anglais (niveau B1-B2)

Informations complémentaires / Avantages

Conditions de travail : CDI

Package salarial : salaire fixe sur 13 mois + Mutuelle et Prévoyance + Participation et Intéressement + Avantage CSE

• Nous rejoindre c'est rejoindre :
• Un environnement de travail dynamique
• Une politique de promotion interne et de formation.
• Un ensemble de valeurs fortes partagées par nos équipes, dans tout le groupe.
• Un groupe en constant développement.
• Un savoir-faire technique indéniable sans cesse remis en cause.
• Une innovation et une qualité au coeur de la stratégie d'entreprise.
• Des clients prestigieux à renommée internationale.

Prêt (e) à tenter l adventure ? N'hésitez plus à postuler !