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Responsable de Secteur H / F

Aldes

Angers

Hybride

EUR 40 000 - 50 000

Plein temps

Il y a 7 jours
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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en CVC recrute un responsable de secteur à Angers. Vous développerez le portefeuille clients, négocierez des affaires et assurerez la fidélisation des clients. L'expérience de 5 ans en vente est requise. Cette position offre un travail collaboratif, un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce au télétravail, ainsi que des opportunités d'évolution interne.

Prestations

Travail collaboratif
Accord Télétravail
Parcours d'intégration
Évolution interne

Qualifications

  • 5 ans d'expérience comme commercial itinérant requise.
  • Connaissance du marché du tertiaire et du second œuvre.
  • Maîtrise des méthodes de vente.

Responsabilités

  • Suivi de portefeuille clients incluant maîtres d'œuvre et architectes.
  • Développement et négociation d'affaires pour promouvoir la marque.
  • Prescription active auprès des acteurs du marché.

Connaissances

Orientation résultat
Argumentation
Relationnel
Organisation

Formation

Bac +2 Génie thermique, électrique ou climatique
Description du poste
Overview

Pour l'ensemble de nos produits CVC (ventilation, protection incendie, centrales de traitement d'air, rafraîchissement et chauffage de l'air,) et pour le marché Tertiaire et Habitat Collectif, en tant que responsable de secteur vous assurez le développement commercial des activités du Groupe ALDES auprès de nos clients en valorisant nos produits et savoir faire afin de garantir le CA, la marge et le résultat de votre secteur.

  • Assurerez un suivi de votre portefeuille clients (maîtrise d'oeuvre, maîtrise d'ouvrage, architectes, installateurs, bureaux d'études) au travers de la méthode des ventes ALDES.
  • Développerez et négocierez des affaires avec les différents interlocuteurs du marché, dans un objectif de développement de l'image de marque ALDES, en valorisant les produits et savoir-faire.
  • Réalisez une prescription active auprès des différents acteurs du marché de l'Habitat Collectif et Tertiaire, afin d'identifier les affaires le plus en amont possible.
  • Assurerez le développement de votre secteur, dans une logique de construction, avec l'ensemble des clients décideurs (actuels et potentiels), d'une relation commerciale et de fidélisation.
Équipe et organisation
  • Rattaché.e au Directeur Régional
  • Vous travaillerez au sein d'une équipe responsables de secteur.
Environnement et périmètre
  • Départements à développer : 49 / 53 / 72
  • Home Office 1 à 2 nuitées maximum / semaine à prévoir en déplacements
  • Statut cadre
  • Rémunération variable sur objectifs et véhicule de fonction
Profil recherché / Qualifications

De niveau Bac +2 Génie thermique, électrique ou climatique, vous avez acquis une expérience de 5 ans sur un poste de commercial itinérant. Vous êtes orienté résultat et avez le sens de l\'argumentation et du relationnel. Vous maîtrisez l\'environnement du second oeuvre et plus précisément le marché du tertiaire. Vous êtes rigoureux et organisé, ce qui vous permet de maîtriser les méthodes de ventes.

Avantages et opportunités
  • Un environnement de travail collaboratif et portant un haut niveau d\'expertise
  • Une entreprise soucieuse de son impact sociétal et environnemental
  • Une entreprise familiale aux valeurs humanistes
  • Un Accord Télétravail pour un meilleur équilibre vie professionnelle / vie personnelle
  • Un parcours d\'intégration complet et efficace à votre arrivée
  • Une forte notoriété auprès de nos clients, au travers d\'une marque française reconnue pour la technicité et la qualité de ses produits
  • Des opportunités d\'évolutions en interne au sein du groupe Aldes
Processus de recrutement

L\'équipe recrutement vous contactera rapidement pour un premier échange téléphonique. A la suite de celui-ci, vous serez reçu en entretien par la responsable recrutement. Enfin, si cet entretien est validé, vous rencontrerez le manager du poste lors d\'un entretien opérationnel, à la suite duquel vous pourrez recevoir une proposition d\'embauche.

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