Responsable de Magasin Adjoint - F/H

Courir; Saint-Étienne; Sur place; EUR 28 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de vente de sneakers en France recherche un Manager de Magasin pour superviser l'équipe de vente et améliorer l'expérience client. Vous serez responsable de l'animation des équipes et de l'atteinte des objectifs commerciaux en incarnant la culture sneakers. Une expérience en management est requise. Des avantages tels que des formations et des remises sur produits sont proposés.

Prestations

Challenges commerciaux

Prime de participation

25% de remise sur les produits

Accès à une plateforme de e-learning

Qualifications

• Expérience d’un an minimum en management d’équipe de taille intermédiaire.
• Maîtrise des KPI et des leviers pour dynamiser les performances.
• Capacité à incarner la culture mode et sneakers.

Responsabilités

• Animer les briefs quotidiens et motiver les équipes.
• Piloter les KPI et accompagner l’atteinte des objectifs commerciaux.
• Proposer des plans d'actions pour améliorer la performance.

Connaissances

Management d'équipe

Analyse des KPI

Leadership

Description du poste

Description de l'entreprise

Courir est le n°1 de la Sneaker en France ! Et l'enseigne préférée des Femmes.

Avec plus de 2000 collaborateurs, 300 magasins à travers le monde, Courir vous propose un projet audacieux : rendre la Sneaker accessible à tous.

L'aventure Courir ?

C'est partager une ambition, bâtie dans un état d'esprit positif riche de 40 ans d'histoire, c'est aussi révéler son talent et partager sa passion pour la Sneaker.

Bien plus qu'une tendance, un véritable état d'esprit qui transcende les styles et les générations.

Description du poste

Vous êtes le maillon fort entre votre Responsable de Magasin et les équipes de vente. Vous pilotez la surface de vente en améliorant en continu l'expérience et le service client, grâce à un coaching personnalisé et fédérateur.

Vos challenges

• Animer les briefs quotidiens et booster la motivation des équipes.
• Piloter les KPI (IV, TT, PM, omnicanal) et accompagner l’atteinte des objectifs commerciaux.
• Proposer des plans d'actions correctifs afin d'améliorer la performance collective et individuelle.
• Fédérer l’équipe en développant compétences et autonomie.
• Veiller au respect des procédures opérationnelles par les équipes (stocks, caisses, merch, tenue du magasin) et garantir une expérience client inoubliable.

Qualifications

• Vous avez une expérience d’un an minimum en management d’équipe de taille intermédiaire (entre 3 et 8 collaborateurs).
• Vous maitrisez parfaitement les KPI et les différents leviers afin de les dynamiser au quotidien.
• Véritable leader dans l’âme, exemplaire et dans la proactivité, vous aimez vous dépasser afin d''atteindre les objectifs du magasin.
• Vous incarnez naturellement la culture mode et sneakers.

Informations supplémentaires

Le processus de recrutement :

1. Entretien avec les équipes Recrutement Courir.
2. Entretien avec le manager et la responsable RH.

Rejoindre la team Courir c’est

• Intégrer une entreprise en pleine croissance en France et à l'international.
• Partager une aventure collective tournée vers une mode plus responsable (recyclage de sneakers, lutte contre la pollution plastique des océans, opération Octobre Rose, etc).
• Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH dynamique (formations, accès illimité à notre plateforme e-learning, évolutions, mobilités, cooptation, etc).
• Bénéficier d'avantages complémentaires (challenges commerciaux, prime de participation, 25% de remise sur nos produits, offres du CSE, etc).

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Nous sommes bien entendu engagés en faveur de l’inclusion et du handicap. Chaque talent est ainsi reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes.