Responsable d'Equipe Documentation Technique

L'Usine Nouvelle; Bourges; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Responsable d'équipe support DTU pour manager une équipe dans la conception de documentation technique. Vous êtes responsable de la coordination, du pilotage des affaires et de l'amélioration continue des processus. Le poste exige un diplôme d'ingénieur, de l'expérience en management, et un bon niveau d'anglais. L'environnement dynamique offre des perspectives de carrière. Basé à Bourges, des parcours adaptatifs sont proposés.

Qualifications

• Expérience dans le management d'une équipe.
• Bon niveau d'anglais, essentiel pour interagir.
• Intérêt pour le travail d'équipe et capacités relationnelles.

Responsabilités

• Manager une équipe chargée de la documentation technique.
• Participer à l'amélioration de la performance du Service.
• Piloter la rédaction des réponses aux appels d'offres.

Connaissances

Management d'équipe

Connaissance des normes ASD

Anglais

Rigueur

Travail d'équipe

Sens relationnel

Formation

Diplôme d'une école d'ingénieur ou équivalent

Description du poste

Overview

La Direction du CSS (Service et Support Client) soutient nos programmes dans la conduite des activités d'ingénierie et des essais, met en œuvre les méthodes d'optimisation de l'excellence technique et garantit un service optimal auprès de nos clients. Dans cette mission de soutien, la documentation technique a pour but de fournir au client l'ensemble des connaissances nécessaires pour assurer l'installation, la mise en œuvre, l'utilisation, la maintenance et éventuellement la réparation du système d'arme et de ses sous-ensembles. En tant que Responsable d'équipe support DTU (Documentation Technique Utilisateur), vous êtes le garant de la documentation technique des installations de maintenance et munitions fournis aux clients. Vous pilotez l'équipe de rédacteurs et de chefs de projet en charge de la maîtrise d'oeuvre des prestations de documentation depuis la phase de préparation du contrat jusqu'à sa conclusion (livraison).

Responsabilités

• Manager une équipe d'une dizaine de personnes chargée de concevoir et livrer la documentation technique client. Activités associées : coordination des activités (prise en compte des nouveaux contrats, répartition au sein du groupe, mise en place d'entraides intra et inter-groupes), apport d'un support méthodologique et de résolution des points durs, accueil et plan d'intégration/formation des nouveaux arrivants, entretiens et attentes de formation, propositions d'évolutions (AI, développement de compétences), et respect des règles SSE, droit du travail, sécurité industrielle et du règlement intérieur.
• Communiquer et reporter: participation à la définition et au déploiement des chantiers d'amélioration de la performance du Service, avec une présentation des activités et des indicateurs à la hiérarchie et des comptes rendus réguliers.
• Piloter les affaires et les contrats: participation à l'élaboration du planning prévisionnel, pilotage et coordination de la rédaction des réponses à appels d'offres, suivi des affaires sous forme de gestion de projet, et assurant la pérennité et la disponibilité des documentations produites.

Qualifications et compétences

• Diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent. Vous avez une expérience dans le management d'une équipe (hiérarchique ou fonctionnel).
• Bon niveau de connaissance des normes ASD.
• Bon niveau d'anglais, essentiel pour interagir avec les clients et les autres entités MBDA.
• Compétences comportementales: grande rigueur et autonomie, intérêt pour le travail d'équipe, bon sens relationnel avec tout type d'interlocuteur, bonne aisance orale pour communiquer et convaincre.

Informations complémentaires

MBDA est l’un des leaders mondiaux dans la conception, le développement et la commercialisation de missiles et systèmes d'armements complexes. Avec un chiffre d’affaires annuel de 4,9 Md€ en 2024, MBDA propose plus de 900 postes à pourvoir en CDI et recrute plus de 1 500 talents tous profils confondus. Sensibles au développement de nos collaborateurs et à la diversité des compétences, nous proposons des parcours professionnels et un environnement de travail motivant. En savoir plus sur nous.