Responsable d'Agence

FIDUCIAL; Évreux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services recherche un(e) Responsable d'Agence pour piloter l'agence d'Évreux. Le candidat idéal aura au moins 3 ans d'expérience dans le secteur des services, avec des compétences en management et en développement commercial. Les missions impliquent la gestion d'une équipe pluridisciplinaire, le suivi de la rentabilité, ainsi que la fidélisation et la prospection de clients. Ce poste offre un véhicule de fonction, une mutuelle entreprise et un environnement de travail stimulant.

Prestations

Véhicule de fonction

Mutuelle entreprise

Rémunération fixe + variable

Qualifications

• Expérience d'au moins 3 ans en tant que Responsable d'Agence dans le secteur des services.
• Leadership et sens du management d'équipe.
• Autonomie, sens de l'organisation, rigueur.

Responsabilités

• Manager une équipe pluridisciplinaire.
• Assurer la gestion de la relation client.
• Piloter la rentabilité du centre de profit.
• Développer l'activité commerciale.

Connaissances

Management d'équipe

Compétences commerciales

Autonomie

Esprit d'analyse

Description du poste

Nous recherchons un(e) Responsable d'Agence pour piloter notre agence d'Évreux.

Vos missions principales :

• Manager une équipe pluridisciplinaire (environ 15 collaborateurs : support, encadrement, exploitation, etc.).
• Assurer la gestion de la relation client : interlocuteur privilégié des clients, garant de la qualité des prestations de sécurité.
• Être garant(e) de la politique RH de l'agence (recrutement, intégration, gestion des équipes, respect des règles, etc.).
• Piloter la rentabilité du centre de profit : suivi budgétaire, optimisation des coûts, suivi des performances.
• Développer l'activité commerciale : fidélisation des clients existants, prospection de nouveaux comptes, proposition de services adaptés.
• Expérience d'au moins 3 ans en tant que Responsable d'Agence dans le secteur des services (idéalement sécurité, nettoyage, travail temporaire ou similaire).
• Fortes compétences commerciales, sens du développement business.
• Leadership, sens du management d'équipe et de la relation client.
• Autonomie, sens de l'organisation, rigueur.
• Esprit d'analyse pour piloter la rentabilité et optimiser l'exploitation.

Ce que nous proposons :

• Véhicule de fonction, ordinateur, téléphone.
• Mutuelle entreprise.
• Rémunération fixe + variable.
• Environnement de travail stimulant avec des responsabilités fortes, permettant d'impacter directement le développement de votre agence et de votre équipe.