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Une coopérative d'habitat social basée à Avignon recherche un responsable des charges locatives et quittancement. Vous serez en charge de piloter les activités de gestion des charges et de quitter, tout en managéant une équipe pluridisciplinaire. Le poste nécessite une expérience confirmée dans le secteur immobilier, ainsi que des compétences en gestion et leadership. Une connaissance approfondie des réglementations HLM et des processus de tarification des loyers est indispensable.
majeur de l'habitat social (650 salariés, 243 millions de CA, 42 000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements sportifs, culturels et sociaux propices au développement de chacun et au fondement de l'esprit d'entreprise.
Dans le cadre d'une évolution d'organisation et d'une création, un poste de responsable charges locatives et quittancement est à pourvoir au sein du Pôle Services Locatifs pour piloter les charges locatives et le quittancement. Poste basé à Avignon.
Vous pilotez les activités charges locatives et le quittancement. Vous élaborez les différents budgets (charges et loyers), en assurez le suivi, le contrôle et les régularisations annuelles. Vous managez une équipe pluridisciplinaire et veillez à l'optimisation des charges et des loyers, à la fiabilité des comptes locataires et des informations.
De formation sup. en gestion et administration immobilière, en droit immobilier ou en comptabilité, vous justifiez d'une expérience confirmée au sein d'un bailleur social, d'un syndic ou en agence immobilière, incluant la maîtrise des charges locatives, du quittancement et des règles de tarification des loyers. Vous être reconnu pour vos qualités de manager et votre capacité à structurer et fiabiliser les processus et le traitement des données.
Compétences techniques : Maîtrise de la réglementation HLM et de la gestion locative, du quittancement et des règles de tarification, maîtrise du décret charges et pratique avancée des charges, gestion budgétaire, capacité d'analyse et d'interprétation des données chiffrées, aisance rédactionnelle, outils bureautiques niveau expert et aisance avec les logiciels de gestion (ikos).
Qualités : Capacité d'analyse et de synthèse, méthode et rigueur, fiabilité, qualités d'organisation, leadership et pédagogie, sens de la communication et capacité de représentation, sens du travail en transversalité seront autant d'atouts pour réussir dans cette mission.