Référent technicien logistique (H/F)

CAF; Le Puy-en-Velay; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un organisme public recrute un Référent Technique Logistique au Puy-en-Velay. Vous participerez à l'optimisation des activités logistiques, suivrez les contrats de maintenance et gérerez les stocks. Le candidat idéal aura un BAC/BAC+2 dans le domaine des achats ou de la logistique et une expérience pertinente. Le contrat est en CDI, avec un salaire brut mensuel de 2107 à 2206 Euros sur 14 mois, pour 39 heures par semaine.

Qualifications

• Une formation initiale en achats, approvisionnement ou logistique.
• Une expérience professionnelle confirmée dans ces domaines.

Responsabilités

• Pilotage et suivi de la vie des contrats de maintenance.
• Suivi des consommations des fluides et des objectifs.
• Participation à la gestion des stocks et des travaux immobiliers.

Connaissances

Capacité d'organisation et d'optimisation des moyens

Capacité d'adaptation et sens de l'initiative

Capacité de travail en équipe

Connaissance des techniques d'achat

Bonne maitrise des outils bureautiques

Formation

BAC / BAC +2 dans le domaine des achats ou de la logistique

Description du poste

Offre n° 201PJSM
Référent technicien logistique (H/F)

Aujourd'hui, pour renforcer ses équipes et participer à l'optimisation des activités liées à son patrimoine immobilier et à la logistique, la Caisse d'Allocations Familiales de la Haute-Loire recrute un Référent Technique Logistique.

Missions / Activités

Le Référent Technique Logistique, rattaché au Responsable Patrimoine Immobilier et Logistique, se verra confier les activités suivantes (liste non exhaustive):

• Participation directe à la déclinaison de la politique achat de l'organisme
• Pilotage et suivi de la vie des contrats de maintenance et des interventions pour les 4 sites de la Caf
• Contribution à la maintenance et à la logistique de ces sites
• Suivi des consommations des fluides et des objectifs du décret tertiaire
• Suivi de l'ordonnancement des factures, des commandes et de l'écoulement de la charge
• Participation à la gestion des stocks de fourniture / approvisionnement ainsi qu'aux opérations d'inventaire mobilier et immobilier
• Participation en appui aux activités immobilières de la Caf et de l'UIOSS : projets de travaux, rénovation, entretiens courants
• Participation au suivi des marchés nationaux, régionaux et locaux
• Travail ponctuel en soutien pour l'UIOSS

Compétences

• Capacité d'organisation et d'optimisation des moyens
• Capacité d'adaptation et un sens de l'initiative
• Capacité d'engagement et d'investissement sur des projets à moyen/long terme
• Capacité de travail en équipe, rigueur, aisance relationnelle
• Connaissance des techniques d'achat et procédures liées aux marchés publics
• Bonne maitrise des outils bureautiques et collaboratifs

Profil recherché

Une formation initiale BAC / BAC +2 dans le domaine des achats, de l'approvisionnement ou de la logistique et/ou une expérience professionnelle confirmée dans l'un de ces domaines.

Entretiens individuels : semaine du 19 janvier 2026

Merci de postuler avec un CV à jour. Si vous correspondez aux critères de sélection, nous vous enverrons un mail auquel envoyer votre lettre de motivation.

Prise de poste en Avril 2026

Date limite de candidature le 9 janvier.

Type de contrat

CDI

Contrat travail

Durée du travail: 39H/semaine

Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2107.00 Euros à 2206.00 Euros sur 14 mois

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) - Diplôme ou expérience Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Achat- Ou approvisionnement, logistique

Compétences

• Organiser le traitement des commandes
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
• Superviser des opérations, des actions

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Distribution sociale de revenus

La CAF de la Haute-Loire compte plus de 41 000 allocataires et couvre près de 100 000 personnes (allocataires, enfants, conjoints, ascendants, etc.) dans le département. En plus de sa mission de versement des prestations légales, la CAF de la Haute-Loire développe une politique de services aux familles. La CAF de la Haute-Loire, constituée du siège au Puy en Velay et de sites extérieurs à Brioude et à Monistrol-sur-Loire, regroupe environ 130 salariés.

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