Référent Comptable (h/f)

COMPTABILITE EMPLOI; Saint-Nabord; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de recrutement recherche un Référent Comptable H/F pour le Pôle Reporting. Vous aurez des responsabilités telles que la coordination des missions, l'assistance aux comptables et l'analyse des données financières. Une formation Bac +2/3 ainsi qu'une expérience d'au moins 5 ans sont requises. Ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent jouer un rôle clé au sein d'une belle équipe.

Qualifications

• Expérience minimum de 5 ans sur un poste de comptable.
• Première expérience en management d'équipe appréciée.

Responsabilités

• Coordonner et piloter les missions du pôle reporting.
• Mettre en place des procédures et supports.
• Assister et former les comptables du pôle.
• Garantir le respect des dispositions légales.
• Analyser et assurer la qualité des données financières.
• Contribuer à la rédaction des instructions de clôture.
• Participer à des groupes de travail sur des projets.

Connaissances

Méthodologie

Organisation

Réactivité

Formation

Formation Bac +2/3 en comptabilité

Description du poste

Overview

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d’experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l’écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d’atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d’expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un REFERENT COMPTABLE H/F en CDI sur le secteur de REMIREMONT et alentours.

Nous sommes à la recherche d’un Référent Comptable H/F pour le Pôle Reporting de notre client. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez jouer un rôle clé au sein d’une belle équipe en place, cette offre est faite pour vous !

Responsibilities

• Coordonner et piloter les missions du pôle reporting, en veillant à leur application et pertinence.
• Mettre en place des procédures et supports sur divers thèmes.
• Assister et former les comptables du pôle pour optimiser leur performance.
• Garantir le respect des dispositions légales et réglementaires.
• Analyser et assurer la qualité des données financières : correction des anomalies, vérification de la cohérence des données et révision des systèmes d’information.
• Contribuer à la rédaction des instructions de clôture mensuelles, semestrielles et annuelles avec les différents pôles comptables.
• Participer à des groupes de travail internes sur des projets spécifiques.

Statut : Cadre

Qualifications

• Formation Bac +2/3 dans le domaine de la comptabilité.
• Expérience minimale de 5 ans sur un poste de comptable, avec une première expérience en management d’équipe.
• Vous faites preuve de méthode, d’organisation et de réactivité.