Psychologue du travail (H/F)

CENTRE INTERCOMMUNAL D ACTION SOCIALE D; Montsenelle; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un centre d'action sociale en Normandie recherche un(e) Psychologue du travail en CDD de 36 mois, à temps partiel (4H55/semaine). Le candidat doit concevoir et mettre en œuvre des actions préventives, intervenir auprès des résidents et soutenir le personnel. Les compétences requises incluent l'analyse du contexte de vie et l'accompagnement psychologique. Débutants acceptés. Salaire selon la grille fonction publique.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Capacité à écouter et faire preuve d'empathie.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.

Responsabilités

• Concevoir et mettre en œuvre des actions préventives et curatives.
• Intervenir auprès des résidents, familles et personnel.
• Participer au projet d'établissement.

Connaissances

Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille

Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Déterminer le besoin en accompagnement psychologique

Réaliser un accompagnement psychologique

Description du poste

Offre n° 201WLVB
Psychologue du travail (H/F)

Concevoir, élaborer et mettre en œuvre les actions préventives et curatives à travers une démarche d'aide prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et participer à promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, collaborer avec les intervenants libéraux et les partenariatsextérieurs (CMP, HAD, EMSP), Possibilité de faire les heures sur une journée par semaine. Missions ou activités Vous interviendrez sur les sites de Créances et Lessay : - Intervenir sur demande du médecin, du directeur, de l'idec ou des infirmière(e)s, d'un résident ou d'un proche et dans le cadre d'activités planifiées. Assurer une fonction clinique afin d'aider psychologiquement : Auprès des résidents : o Individuellement de manière ponctuelle, à la demande, o Dans le cadre d'un suivi régulier dont il aura l'initiative en lien avec les équipes, o En complément des interventions d'équipes psychiatriques, o Systématiquement dans la période de l'accueil d'un nouveau résident et dans les périodes d'évènements particuliers. Auprès des familles : sur demande des familles ou de l'équipe soignante o Pour un accompagnement individuel ponctuel, Lors d'évènement particuliers (accueil, aggravation, accompagnement fin de vie, décès...). Auprès du personnel : o Collectivement lors de réunions convenues avec l'encadrement (thèmes...) ou à l'occasion de transmissions ou desynthèses. o Animation de groupe de parole o Individuellement pour un agent en difficulté en rapport avec un résident ou une famille. Auprès de l'institution : o Chaque fois que son expertise est sollicitée pour évaluer les situations (accueil, projet d'accompagnement personnalisé, changement de chambre, d'établissement, fin de vie) o Avec le médecin coordonnateur et l'idec, pour établir des liens avec les services extérieurs appropriés et organiser le suivi psychologique et psychique des résidents o En complément des animateurs : Accompagnement spécifique des équipes de bénévoles intervenants pour l'accompagnement individualisé des résidents (service civique, accompagnement fin de vie). o Participe au projet d'établissement.

Type de contrat CDD - 36 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 4H55/semaine Travail en journée
Salaire

• Selon grille fonction publique ter.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
• Réaliser un accompagnement psychologique

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

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