Monteur câbleur H/F

CRIT INTERIM; Auxerre; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de travail temporaire recherche un monteur câbleur pour un contrat intérim de 10 mois à Auxerre. Le candidat doit avoir des compétences en brasage et câblage, ainsi qu'une autonomie au poste. Une rémunération comprise entre 12 et 14 euros de l'heure est offerte, avec divers avantages tels que des titres restaurants et une indemnisation des frais de transport.

Prestations

Taux horaire fixe + 10% fin de mission

10% congés payés

Compte Epargne Temps déblocable

Acompte de paie hebdomadaire

Aides diverses (mutuelle, logement, garde d'enfants)

Application My Crit pour suivi

Comité Social et Économique (CSE)

Qualifications

• Expérience de 2 ans dans un poste similaire requise.
• Capacité à travailler en autonomie.
• Compétences en brasage et câblage d'ensembles mécaniques et électroniques.

Responsabilités

• Réaliser des opérations de montage et de câblage d'ensembles mécaniques et électroniques.
• Effectuer des tests mécaniques et électriques sur les équipements assemblés.

Connaissances

Autonomie au poste

Habilitation électrique niveau HE/BE

Formation

BAC à BAC+2 en Maintenance industrielle

BAC à BAC+2 en électricité

BAC à BAC+2 en électrotechnique

BAC à BAC+2 en électronique

BAC à BAC+2 en micromécanique

Description du poste

Nous recherchons un monteur câbleur ou une monteuse câbleuse pour réaliser des opérations de montage et de câblage d'ensembles mécaniques et électronique. Les tâches incluent le brasage d'éléments, de pièces et de composants, ainsi que la réalisation de tests mécaniques et électriques sur les équipements assemblés. Le poste propose un contrat en intérim de 10 mois à Auxerre (89000) avec des horaires de travail de 36 heures par semaine réparties sur 4 jours (du lundi au jeudi). La rémunération est comprise entre 12 et 13 euros de l'heure, avec une prime de 13ème mois. De plus, une indemnisation des frais kilométriques est prévue, ou une prise en charge à hauteur de 70% de l'abonnement mensuel des titres de transport. Les titres restaurants sont également proposés. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. Acompte de paie hebdomadaire si besoin. Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. Application My Crit pour un suivi facile. Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour ce poste de monteur câbleur ou monteuse câbleuse chez SAFRAN, nous recherchons un candidat ou une candidate possédant les compétences et formations suivantes : Autonomie au poste, Habilitations électriques niveau HE/BE, Diplômes requis : De profils BAC à BAC+2 dans les cursus suivants : Maintenance industrielle, électricité, Electrotechnique, Electronique, micromécanique. Durée du contrat : 1 mois renouvelable à hauteur de 18 mois. Polyvalence possible dans les différents îlots de production.

Type de contrat : Intérim – 10 mois

Durée du travail : 36H/semaine, Travail en journée (lundi – jeudi)

Salaire brut : Horaire de 12.0 euros à 14.0 euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Autonomie au poste

Habilitation électrique niveau HE/BE

Diplôme requis : BAC à BAC+2 en Maintenance industrielle, électricité, électrotechnique, électronique, micromécanique

Expérience

• 2 ans (indispensable)

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Agences de travail temporaire

Employeur

3 à 5 salariés. Acteur majeur dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, l'entreprise est reconnue pour son expertise et son innovation dans la conception de solutions technologiques de pointe.