Médecin du Travail / Médecin collaborateur Dijon (F / H)

MSA Bourgogne; Dijon; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez un organisme mutualiste engagé dans la protection sociale des travailleurs agricoles. Ce poste de médecin du travail vous offre l'opportunité de contribuer à la santé et à la sécurité au travail tout en bénéficiant d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique, où vous pourrez mettre en pratique vos compétences en médecine du travail et prévention des risques. Profitez d'une rémunération évolutive, de primes d’intéressement, et d'avantages tels que le télétravail et un plan d’épargne. Une carrière enrichissante vous attend!

Prestations

Rémunération évolutive

Prime d’intéressement

Possibilité de télétravail

Chèques déjeuners

Plan d’épargne entreprise

CSE : chèques vacances

14.5 jours de récupération

5 semaines de congés payés

Qualifications

• Titulaire d’un DES ou CES en médecine du travail ou généraliste.
• Appétence pour la santé au travail et prévention des risques.

Responsabilités

• Suivre l’état de santé des salariés agricoles dans divers secteurs.
• Participer à la prévention des risques professionnels.

Connaissances

Médecine du travail

Prévention des risques professionnels

Capacités d’anticipation

Compétences relationnelles

Utilisation des outils informatiques

Formation

DES ou CES en médecine du travail

Médecin généraliste

Outils

Outils informatiques

Description du poste

Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public…Venez relever le défi !

La caisse régionale de la MSA de Bourgogne assure, avec un effectif de 450 agents sur la région, la couverture sociale de toute la population agricole.

Deuxième régime de sécurité sociale en France, la MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non-salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités.

Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale.

Vous souhaitez réorienter votre carrière et bénéficier d’avantages liés au statut de médecin salariéen travaillant sur un champ d’activités variés?

Vous recherchez une équilibre vie professionnelle / vie personnelle, une possibilité de télétravailler et des missions stimulantes?

N’hésitez plus! La MSA Bourgogne recherche des médecins du travail ou des médecins collaborateurs pour rejoindre son service Santé Sécurité au Travail.

Nos missions sont variées et en intégrant notre équipe SST, vous serez amené à intervenir dans différentes filières et types d’entreprises, du tertiaire aux exploitations agricoles :

Suivre l’état de santé des salariés agricoles, tous secteurs d’activité confondus :

• Participer à la prévention des risques professionnels (risques chimique, biologique, physique, psycho-sociaux…) et à la protection de la santé des travailleurs.
• Conseiller le salarié, l'employeur et ses représentants dans votre champ de compétences.
• Assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés agricoles (visites médicales…) en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail du service.
• Contribuer à la veille épidémiologique et à la traçabilité des expositions professionnelles des travailleurs.
• Prévenir la désinsertion professionnelle des travailleurs agricoles et favoriser leur maintien en emploi, en partenariat notamment avec le Médecin-conseil, le travailleur social et le conseiller en prévention des risques professionnels de la caisse de MSA.

Préserver la santé au travail des salariés et non-salariés agricoles :

• Mener des actions ciblées en milieu professionnel (secteurs primaire, secondaire, tertiaire).
• Participer à des actions de promotion de la santé sur le lieu de travail.
• Inciter les employeurs à prendre toutes les mesures justifiées de prévention.

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, d’infirmiers, de conseillers en prévention des risques professionnels et de personnels administratifs.

Vous travaillerez avec d’autres professionnels de la MSA (médecins conseils, travailleurs sociaux) dans le cadre de l’évaluation et de l’accompagnement de situations qui requièrent un regard transversal, au bénéfice des ressortissants du régime agricole.

Découvrez le témoignage de nos médecins du travail du réseau MSA :

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un DES ou d’un CES en médecine du travail, ou vous êtes médecin généraliste, spécialiste, et souhaitez réorienter votre activité :

Vous avez :

• Une appétence pour la santé au travail et la prévention des risques professionnels et environnementaux,
• Une connaissance des outils informatiques et bureautiques,
• Des capacités d’anticipation, d’organisation et d’adaptation;
• Des qualités relationnelles, le sens de l’écoute et le goût du travail en équipe pluridisciplinaire.
• le permis B (déplacements à prévoir)

Si vous n’êtes pas encore titulaire d’un diplôme en médecine du travail ou en médecine agricole, la MSA prend en charge votre formation qualifiante (et rémunérée) à l’Institut National de Médecin Agricole à Tours.

Vous souhaitez découvrir la MSA et le métier? Vous avez la possibilité de rencontrer les médecins en poste et de réaliser une ou plusieurs journées d’immersion pour mieux vous projeter, n’hésitez pas à nous contacterdirectement!

Prise de fonction dès que possible

Localisation :

La MSA Bourgogne couvre 4 départements : Nièvre, Yonne, Saône-et-Loire et Côte d’Or

Le poste peut-être basé sur Nevers, Auxerre, Mâcon ou Dijon en fonction du candidat.

Les plus de la MSA

• Rémunération selon expérience, évolutive et incluant un 13

mois

• Prime d’intéressement
• Prime de délégation
• Période d’essai de 4 mois non renouvelable
• Possibilité de télétravail
• Chèques déjeuners
• Plan d’épargne entreprise et plan épargne retraite avec abondement de l’employeur
• Comité Social et Economique (CSE) : chèques vacances, prise en charge de loisir…
• 14.5 jours de récupération + 5 semaines de CP

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