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Médecin de la Protection Maternelle et Infantile -PMI- (H/F)

CONSEIL DEPARTEMENTAL LOZERE

Mende

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 28 jours

Résumé du poste

Une administration publique locale située en Occitanie recherche un Médecin de la Protection Maternelle et Infantile pour promouvoir la santé des enfants et assurer des missions de prévention. Ce CDI de 35H/semaine convient à des Docteurs en médecine avec un intérêt pour l'action sociale. Les candidats étrangers sont acceptés avec équivalence des diplômes et maîtrise du français.

Qualifications

  • Docteur en médecine diplômé(e) d'État, connaissance en action sociale et médico-sociale.
  • Aptitude à travailler en équipe et capacité d'analyse.
  • Qualités rédactionnelles et sens de l'organisation.

Responsabilités

  • Promouvoir la santé par des consultations et bilans.
  • Protéger l'enfance en danger et évaluer les situations.
  • Contrôler les structures d'accueil de la petite enfance.
  • Réaliser un bilan de santé pour les enfants admis à l'aide sociale.
  • Participer à la mise en place du projet de service.

Connaissances

Organisation et méthodologie
Réactivité dans la mise à jour des connaissances
Coopération et sens du contact humain
Sens du travail en équipe

Formation

DE Médecin
Bac+5 et plus ou équivalent
Description du poste
Offre n° 180VWWZ
Médecin de la Protection Maternelle et Infantile -PMI- (H/F)

Actualisé le 24 juillet 2025

Employeur handi-engagé

LE DÉPARTEMENT DE LA LOZÈRE recrute par voie statutaire ou à défaut contractuelle pour la Direction Enfance/Famille - Direction Générale Adjointe des Solidarités Sociales : UN MÉDECIN ENFANCE/FAMILLE (H/F) (Médecin territorial)

Missions :

Sous l'autorité de la Direction Générale Adjointe des Solidarités Sociales et du Directeur Enfance-Famille, le médecin assure la responsabilité des missions de prévention de santé et médico-sociale en lien étroit avec le responsable de la mission prévention santé du service (missions PMI).

Ses fonctions non limitatives sont les suivantes :

  1. Promouvoir la santé et la prévention médico-sociale par la mise en place des consultations de nourrissons, des bilans en école maternelle et des consultations du centre de planification,
  2. Protéger l'enfance en danger par des interventions permettant de prévenir les situations de risques et participation à l'évaluation des situations,
  3. Contrôler les structures d'accueil de la petite enfance et les structures multi-accueil,
  4. Réaliser un bilan de santé pour tous les enfants admis à l'aide sociale à l'enfance de 0 à 21 ans,
  5. Participer à la réflexion et à la mise en place du projet de service.
Profil :

Docteur en médecine diplômé(e) d'État, complété éventuellement par des spécialités, vous avez une parfaite connaissance des champs d'interventions couvrant l'action sociale et médico-sociale. L'expérience des institutions administratives n'est pas requise, mais constitue un atout pour ce poste. Les généralistes sont les bienvenus.

Ayant le goût du travail en équipe, votre capacité d'analyse ainsi que votre esprit d'initiative seront garants de votre réussite. Vous possédez des qualités rédactionnelles indéniables, le sens de l'organisation et vous disposez également d'une expérience en petite enfance.

Les aptitudes nécessaires pour réussir à ce poste incluent :

  • Organisation et méthodologie,
  • Réactivité dans la mise à jour des connaissances et pratiques professionnelles,
  • Coopération et sens du contact humain,
  • Sens du travail en équipe.

Le poste est ouvert aux candidats étrangers avec équivalence des diplômes et maîtrise du français. L'inscription au Conseil de l'Ordre est indispensable.

Type de contrat :

CDI, 35H/semaine, travail en journée

Salaire :
  • Grille indiciaire
Déplacements :

Frequents, zone départementale

Profil souhaité :
Expérience :
  • Débutant accepté
  • Bac+5 et plus ou équivalent - DE Médecin (formation indispensable)
Compétences :
  • Cerner l'environnement de la personne, procéder à l'examen de santé (test visuel, auditif) et établir le bilan d'aptitude
  • Déterminer le besoin d'examen médical complémentaire et orienter la personne vers un médecin traitant ou un spécialiste
  • Évaluer les facteurs de nuisance de l'environnement scolaire ou professionnel et proposer des améliorations
  • Réaliser les soins d'urgence ou organiser les modalités d'hospitalisation lors de situations d'accidents ou intoxications
  • Rédiger un rapport ou un compte rendu d'activité
Informations complémentaires :
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
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