Manager Centre de Service – Leadership & Performance

Euromaster France SAS; Dijon; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services d'équipement automobile recherche un Co-directeur de centre de service à Dijon. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe, de l'optimisation des ventes et de la satisfaction client. Diplôme Bac+3 requis et une première expérience managériale sont indispensables. En offre, une rémunération attractive incluant un système de primes, des formations et divers avantages sociaux. Cette position est destinée à ceux qui souhaitent allier performance et réussite collective.

Prestations

Rémunération attractive

Système de prime

Formations spécifiques

Tickets restaurants

Plan d'épargne entreprise

Qualifications

• Au moins une première expérience managériale dans la gestion opérationnelle.
• A l'aise avec les outils bureautiques.
• Forte orientation client et sens des affaires.

Responsabilités

• Co-diriger un centre de service avec passion et professionnalisme.
• Stimuler la performance du centre en dynamisant les ventes.
• Développer et fidéliser un portefeuille clients.

Connaissances

Leadership

Gestion de la relation client

Compétences organisationnelles

Capacité à travailler en équipe

Formation

Diplôme Bac+3 dans le domaine commercial

Description du poste

Une entreprise de services d'équipement automobile recherche un Co-directeur de centre de service à Dijon. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe, de l'optimisation des ventes et de la satisfaction client. Diplôme Bac+3 requis et une première expérience managériale sont indispensables. En offre, une rémunération attractive incluant un système de primes, des formations et divers avantages sociaux. Cette position est destinée à ceux qui souhaitent allier performance et réussite collective.