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Maître/ Maîtresse de maison (H/F)

A P A J H

La Flèche

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise adaptée recherche un(e) Maître/ Maîtresse de maison à La Flèche. Votre rôle sera de coordonner les prestations hôtelières, réaliser des tâches ménagères et veiller au bien-être des usagers. Le poste est en CDI, 35H/semaine, avec un salaire brut entre 2015 et 2358 Euros. Une expérience d'un an est indispensable.

Prestations

CSE
Complémentaire santé

Qualifications

  • Titulaire d'un diplôme Maîtresse de maison ou de niveau III.
  • Maîtrise des techniques d'hygiène et sécurité.
  • Aisance relationnelle et communication bienveillante.

Responsabilités

  • Coordonner les prestations hôtelières pour le bien-être des usagers.
  • Réaliser les tâches ménagères et d'entretien.
  • Contribuer au bien-être quotidien des usagers.

Connaissances

Accueillir et accompagner des personnes
Adapter son comportement
Contrôler les normes de sécurité
Composer des menus et repas
Évaluer l'état de propreté

Formation

Diplôme Maîtresse de maison ou équivalent

Outils

Outil informatique
Description du poste
Offre n° 200HPTZ Maître/ Maîtresse de maison (H/F)

Actualisé le 14 novembre 2025

Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour son dispositif Habitat au sein du Foyer de vie Alain DAUBIAN situé à La Flèche (Convention Collective 1966) : Maidresse de maison (h/f) ; 1 ETP - CDI - à compter du 05/01/2026

Missions
  • Coordonner les prestations hôtelières auprès des résidents en veillant à la qualité du cadre de vie, de leur chambre, du collectif afin de maintenir le bien‑être physique et psychologique des usagers dans les actes de la vie quotidienne.
  • Réaliser des tâches ménagères (entretien des locaux, cuisine, lingerie, etc.) en lien avec les équipes soignantes et éducatives.
  • Assurer une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie de l'usager du foyer de vie.
  • Accompagner les usagers dans l'usage de leur linge et de leur chambre.
  • Entretien des locaux et tâches de gestion simple.
  • Contribuer à l'accompagnement de l'usager dans les actes de la vie quotidienne en lien avec l'équipe éducative.
  • Contribuer au bien‑être quotidien de l'usager dans le foyer de vie.
  • 1 Week end sur 4.
Savoir-Faire
  • Accueillir, accompagner et orienter des personnes, des groupes, des publics.
  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence.
  • Contrôler le respect des normes et protocoles de sécurité sanitaire dans son domaine d'intervention afin de garantir un environnement de la personne ou de soins adaptés.
  • Élaborer des menus, composer des repas (repas accompagnement).
  • Évaluer l'état de propreté des surfaces et définir les travaux à réaliser.
Savoir‑être
  • Altruisme
  • Capacités relationnelles
  • Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire
  • Capacités de communication et relation d'aide
  • Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels
Profil
  • Titulaire d'un diplôme Maîtresse de maison ou diplôme de niveau III ou en cours d'obtention
  • Maîtrise des techniques d'hygiène et sécurité
  • Maîtrise de l'outil informatique
  • Aisance relationnelle et de communication bienveillante
Type de contrat

CDI

Contrat de travail : 35H/semaine. Travail les week-ends et jours fériés.

Salaire
  • Brut mensuel : 2015.0 Euros à 2358.0 Euros sur 12.0 mois
  • CSE
  • Complémentaire santé
Déplacements

Ponctuels

Profil souhaité

Expérience minimum :

  • 1 an (indispensable)
Compétence
  • Évaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
Savoir‑être professionnels
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.

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