Ingénieure ou Ingénieur de recherche et développement 5G Metarvers - CDD 12 mois (2)

Institut Mines-Télécom; Rennes; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une grande école d'ingénieurs en Bretagne recherche un Ingénieur pour travailler sur le projet national 5G Metaverse. Le candidat devra concevoir des bancs d’essai et évaluer les performances des réseaux RAN. Un Bac +5 en ingénierie et des compétences en C/C++ et en systèmes Unix sont requis. Un environnement innovant avec des déplacements ponctuels vers d'autres écoles de l'IMT est offert.

Prestations

Offres de loisirs/sport

Prise en charge des transports en commun

Forfait mobilité durable

Complément familial

Large gamme de prestations sociales

Télétravail partiel possible

Nombreux congés

Qualifications

• Compétences en systèmes Unix et développement en C/C++.
• Connaissances des réseaux et des protocoles de sécurité.
• Curiosité, rigueur scientifique et autonomie.

Responsabilités

• Concevoir des bancs d’essai pour évaluer les performances des réseaux.
• Évaluer les performances des réseaux RAN et analyser les protocoles de sécurité.
• Collaborer avec des partenaires et contribuer aux publications.

Connaissances

Systèmes Unix

Développement C

Développement C++

Python

Réseaux mobiles

Protocoles de sécurité

Formation

Bac +5 en ingénierie

Description du poste

Overview

Grande école d’ingénieur généraliste de l’IMT-Institut Mines-Télécom, premier groupe d’écoles d’ingénieurs de France, IMT Atlantique a pour ambition d’accompagner les transitions, de former des ingénieurs responsables et mettre l'excellence scientifique et technique au service de l'enseignement, de la recherche et de l'innovation.

Dans le cadre du projet national 5G Metaverse, qui vise à déployer et analyser les réseaux d’accès radio (RAN) cellulaires, parmi lesquels des applications critiques telles que le métavers nous recrutons une Ingénieure ou un Ingénieur au sein de notre département Systèmes Réseaux et Droit du numérique (SRCD).

Responsabilités

• En collaboration avec l’équipe du projet, concevoir et mettre en œuvre des bancs d’essai expérimentaux pour évaluer les performances des équipements utilisateurs commerciaux et des composants de réseau.
• Évaluer les performances des réseaux RAN, identifier le comportement de la couche de protocole ayant un impact sur la latence et la fiabilité.
• Analyser les protocoles de sécurité et mesurer leur impact sur la qualité de service.
• Collaborer avec des partenaires/chercheurs de l’industrie et du monde universitaire pour améliorer les mécanismes RAN.
• Contribuer aux rapports techniques et aux publications de recherche.

Profil / Compétences

• Compétences en systèmes (Unix) et en informatique (développement C et C++, Python).
• Connaissances générales des réseaux, réseaux mobiles et des concepts et protocoles de sécurité des réseaux.
• Curiosité, rigueur scientifique, autonomie et esprit d’initiative.
• Aisance à travailler en équipe et qualités de communication orale et écrite en français et en anglais.
• Des déplacements périodiques vers d’autres écoles de l’IMT sont à prévoir.
• Diplôme requis : Bac +5 en ingénierie ou équivalent.

Pourquoi nous rejoindre

• Ecosystème d’innovation stimulant (startups, étudiants, recherche, entreprises).
• Collaborations avec des organismes de recherche renommés.

Le plus

• Offres de loisirs/sport
• Prise en charge des transports en commun
• Forfait mobilité durable (covoiutre/velo)
• Complément familial
• Large gamme de prestations sociales
• Télétravail partiel possible
• Nombreux congés

Informations & contacts

• Sur le contenu du poste : Georgios Z. PAPADOPOULOS – Professeur – [e-mail]
• Sur les aspects administratifs/RH : Fanny BERNARD - Assistante recrutement - [e-mail]

Dates et conditions

Date limite de candidature : 15/10/2025
Début du contrat souhaité : Janvier 2026
Entretien : Au fil de l'eau

Mentions Légales

• Nature du contrat : CDD 12 mois de droit public
• Localisation Géographique : IMT Atlantique - Campus de Rennes – 2 rue de la Châtaigneraie, 35576 Cesson Sevigne
• À usage interne :
• Catégorie – métier du poste : II R
• Catégorie et métier des personnes pouvant postuler :
• II : D, E, F, G, H, I, R
• III : J1, J2, K, L, M
• Les postes offerts au recrutement sont ouverts à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidats en situation de handicap
• Emploi ouvert aux fonctionnaires et contractuels
• Toute candidature peut faire l’objet d’une enquête administrative