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Une association d'accueil de jeunes enfants recherche un.e infirmier.e et référent santé afin de participer à l'évaluation de la santé des enfants et de garantir le respect des soins médicaux. Les responsabilités incluent également le conseil sur les pratiques d'accueil inclusif pour les enfants en situation de handicap. Ce poste en CDD de 1 mois est à temps plein, avec un salaire brut mensuel de 3014 euros, dans un cadre bienveillant et éducatif.
L'association recherche un.e infirmier.e et référent santé accueil inclusif sous contrat à duréedéterminée dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie pour son dispositif Marcadet. Missions dans le cadre de la fonction d'infirmier.e- Participer aux actions d'évaluation de l'état de santé de l'enfant et de son développement.- Garantir le respect des soins médicaux préconisés.- Assurer directement ou à distance la conduite à tenir pour des enfants présentant des symptômes,- Assurer le rôle de prévention, d'éducation et de conseil auprès des personnels des crèches etauprès des parents. Il propose, organise et/ou participe à des actions de soutien à la parentalité.- Définir et Mettre en œuvre des normes d'hygiène et de sécurité dans les lieux d'accueil desenfants situés au sein de l'établissement et au sein des logements de assistantes maternelles etfamiliales en lien avec la directrice adjointe.- Participer à la permanence médicale conformément au calendrier défini. Ces permanences sontréalisées à tour de rôle par les personnel de santé sur leurs horaires de travail.Mission dans le cadre de la fonction de référent Santé Accueil Inclusif- Informer, sensibiliser et conseiller la direction et l'équipe en matière de santé et d'accueil inclusifdes enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique- Présenter et expliquer aux professionnels chargés de l'accueil des enfants les protocoles- Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants ensituation de handicap, vivant avec une affection chronique, ou présentant tout problème de santénécessitant un traitement ou une attention particulière- Assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels et desparents- Contribuer au repérage des enfants en danger ou en risque de danger- Procéder si nécessaire, avec l'accord des parents ou du responsable de l'EAJE, à un examen del'enfant afin d'envisager si nécessaire une orientation médicale
Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
20 à 49 salariés
Enfant Présent est une association loi 1901 qui accueille des enfants de 0-6 ans de familles ensituation de vulnérabilité au sein de ses dispositifs, crèches préventives et services spécialisés, agréés Etablissements et Services Médico-Sociaux (ESMS). Elle intervient en mettant en œuvre des moyen et des actions de prévention précoce et d'insertion, d'interventions éducatives et sociales,d'accompagnements médico-sociaux et médico-psychologiques en direction des enfants et des familles.Mme KIM TANCREDI107 RUE MARCADET75018 PARIS