Offre n° 202FVBC - Homme / Femme de pied (H/F)
Homme / Femme de pied (H/F) 26 - MONTELIMAR
Responsabilités
- Assister les élagueurs dans la réalisation de diverses tâches
- Préparation du matériel et des outils
- Transport des débris et des branches
- Nettoyage des zones de travail
- Aider à la mise en place des équipements de sécurité (harnais, cordes)
- Assurer le chargement et le déchargement sécurisés du matériel et des outils sur le site de travail, en veillant à ce que les protocoles de sécurité soient respectés en tout temps
- Respecter les normes de sécurité et les réglementations environnementales en vigueur lors de l'exécution des tâches assignées
- Veiller à la sécurité du périmètre et s'occuper du balisage
- L'homme de pied réceptionne les branches ou tronçons de bois découpés et est amené à les broyer
- Il peut également procéder aux abattages au sol au moyen d'une tronçonneuse
Profil
- Formation CAPA Forestier ou expérience dans le milieu
- Débutant(e) accepté(e)
- Maîtrise des techniques d'élagage, d'abattage et de débroussaillage
- Connaissance des normes de sécurité en vigueur dans le domaine forestier
- Permis de conduire valide (permis B)
- Prise de poste : Dès que possible
Avantages
- Mutuelle - prévoyance
- Déplacement supérieurs à un jour : Prise en charge de tous les frais d'hébergement
Type de contrat
CDD - 6 Mois
Durée du travail : 39H/semaine
Travail en journée
Conditions de travail
En extérieur
Conditions
Salaire brut : Horaire de 12,02 Euros
Complémentaire santé
Déplacements
Frequents Zone départementale
Expérience
- Débutant accepté
- CAP, BEP et équivalents
Compétences
- Assistance Débroussaillage et Elagage
- Abattre un arbre
- Débiter un arbre selon son usage
- Elaguer les branches d'un arbre
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Système de rétention d'un arbre
- Techniques d'ébranchage
- B- Véhicule léger (permis indispensable)
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Services d'aménagement paysager
Employeur
TRAVAUX ET ENVIRONNEMENT
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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