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Hollister Co. - Responsable Adjoint (Assistant Manager), Euralille

Abercrombie and Fitch Co.

Lille

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Un détaillant de mode international basé à Lille recherche un Assistant Manager pour superviser les opérations quotidiennes et conduire l'efficacité du magasin. Le candidat idéal aura un diplôme ou une année d'expérience en supervision, la maîtrise de l'anglais et du français, et un intérêt pour la mode. Ce poste offre des opportunités de formation et d'avancement de carrière au sein d'une équipe dynamique.

Prestations

Programme de primes trimestrielles
Congés payés
Contrat à durée indéterminée
Réduction sur les produits
Formation et développement
Tickets restaurant

Qualifications

  • Bilingue en français et anglais (niveau B2 requis).
  • Capacité à gérer plusieurs tâches en même temps.
  • Intérêt et connaissances en mode nécessaires.

Responsabilités

  • Assurer l'expérience client et conduire les ventes au magasin.
  • Gérer les opérations du magasin et organiser les employés.
  • Former et développer les équipes de travail.

Connaissances

Compétences en résolution de problèmes
Capacité à travailler dans un environnement dynamique
Compétences en travail d'équipe
Autonomie
Intérêt pour la mode

Formation

Licence ou une année d'expérience de superviseur
Description du poste
Description de l'entreprise

Abercrombie & Fitch Co. is a global, digitally led omnichannel specialty retailer of apparel and accessories catering to kids through millennials with assortments curated for their specific lifestyle needs.

Abercrombie & Fitch Co. est un détaillant mondial omnicanal spécialisé dans l'habillement et les accessoires pour enfants jusqu’à la génération millenials avec des collections adaptées à leurs styles de vie.

Description du poste

The Assistant Manager is a multi-faceted role that merges business strategy, operations, creativity, and people management. Strategically, assistant managers are responsible for driving sales results by analyzing the business and providing best-in-class customer service. They are responsible for overseeing daily store operations including opening and closing routines and driving efficiency in all store processes. Assistant managers leverage their creative expertise through floorset updates, styling recommendations and product knowledge. Assistant managers are also talent leaders, driving everything from recruiting and training to engagement and development. They are expected to show up, bringing their best selves everyday. With a promote from within philosophy, our Assistant managers will build upon their initial foundation and have the opportunity to grow into the future leaders of our store’s organization.

What You’ll Do
  • Customer Experience
  • Drive Sales
  • OMNI Channel Fulfillment
  • Store Presentation and Sales Floor Supervision
  • Store & Stockroom Operations
  • Staffing, Scheduling, and Payroll Management
  • Training and Development
  • Communication
  • Asset Protection
Ce que vous ferez
  • Expérience client
  • Développement des ventes
  • Gestion du canal OMNI
  • Visual merchandising et supervision de la surface de vente
  • Organisation du magasin et de la réserve
  • Gestion du personnel, des plannings et des paies
  • Formation et développement des employés
  • Communication
  • Prévention des pertes
What It Takes
  • Bachelor's Degree OR one year of supervisory experience in a customer-facing role
  • CEFR B2 Fluency in English & French, required
  • Strong problem-solving skills
  • Ability to show up in a fast-paced and challenging environment
  • Team building skills
  • Self-starter
  • Drive to achieve results
  • Multi-Tasking
  • Fashion Interest & Knowledge
Ce qu'il faut
  • Licence OU une année d'expérience de superviseur dans un poste en contact avec la clientèle
  • Niveau B2 du CECR en Français et Anglais, requis
  • Solides compétences en matière de résolution de problèmes
  • Capacité à travailler dans un environnement dynamique et stimulant
  • Aptitude au travail en équipe
  • Esprit d'initiative
  • Orientation résultats
  • Polyvalence
  • Intérêt et connaissances en mode
Informations complémentaires
What You’ll Get
  • Quarterly Incentive Bonus Program
  • Paid Time Off
  • Indefinite Contract
  • Paid Volunteer Day per Year, allowing you to give back to your community
  • Merchandise Discount
  • Medical, Dental and Vision Insurance Available
  • Life and Disability Insurance
  • Associate Assistance Program
  • Training and Development
  • Opportunities for Career Advancement, we believe in promoting from within
  • A Global Team of People Who'll Celebrate you for Being YOU
  • 13th month as of 1 year of seniority
  • Meal Tickets as of 3 months of seniority
  • Public transportation reimbursement (50%)
  • *pending completion of 90 day probationary period
Les Avantages
  • Programme de primes trimestrielles
  • Congés payés
  • Contrat à durée indéterminée
  • Une journée de bénévolat payée par an, vous permettant de redonner à votre communauté
  • Réduction sur les produits
  • Assurance médicale, dentaire et de la vue disponible
  • Mutuelle et prévoyance d’entreprise
  • Programme d'aide aux employés
  • Formation et développement
  • Possibilités d'évolution de carrière, nous croyons à la promotion interne
  • Une équipe internationale de personnes qui vous célébreront pour qui VOUS êtes
  • 13e mois à partir d'un an d'ancienneté
  • Tickets restaurant à partir de 3 mois d'ancienneté
  • Remboursement des frais de transports publics (50%)
  • *si période d’essai de 90 jours validée

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Any job offers for this role could be subject to and conditional upon the applicant carrying out applicable work visa formalities. You could be contacted by the company to find out which documents you will need to provide.

Abercrombie & Fitch Co. is an Equal Opportunity employer

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