GH CENTRE Cadre ou FF Cadre de santé - Service d'Accueil d'Urgence Pav N

HOSPICES CIVILS DE LYON; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé prestigieux est à la recherche d'un cadre de santé pour le Service d’Accueil des Urgences à Lyon. Le candidat idéal gérera les ressources humaines, assurera la qualité des soins, et encadrera les équipes. Les prérequis incluent un diplôme de cadre de santé et un diplôme d'État infirmier, de préférence avec une expérience en service de soins critiques. Ce poste exige autonomie, adaptabilité et compétences en communication.

Qualifications

• Être titulaire du diplôme de cadre de santé.
• Être détenteur du Diplôme d’État infirmier, avec une expérience en service de soins critiques.
• Engagement dans un projet professionnel validé de formation cadre de santé.

Responsabilités

• Assurer la gestion des ressources humaines et accompagner les équipes.
• Gérer la qualité et la prévention des risques.
• Piloter des projets et travaux d’étude.

Connaissances

Gestion des ressources humaines

Capacité à gérer des situations complexes

Communication positive

Animation de groupe

Autonomie

Adaptabilité

Formation

Diplôme de cadre de santé

Diplôme d'État infirmier

Description du poste

Le Service d’Accueil des Urgences (SAU) du Pavillon N, installé dans un bâtiment entièrement rénové en 2023, regroupe :

• La filière des urgences psychiatriques (Pavillon N)

• Les 7 filières somatiques d’urgence

• Les principales zones d’activité du SAU : banque d’accueil-tri, salle de post-tri et gestion des flux patients, salon de sortie, Maison Médicale de Garde, ainsi que le box SOS main en responsabilité fonctionnelle

Le SAU fonctionne 24h/24 et 7j/7. Dans ce contexte, le cadre de santé joue un rôle central au sein de l’équipe médico-soignante, garant de l’organisation, de la coordination et du bon déroulement des activités.

Encadrement

L’équipe d’encadrement du Pavillon N est composée de 3 cadres de santé responsables de l’organisation, des ressources, de la structure et des activités

Missions principales

Le cadre de santé assure :

• Gestion des ressources humaines : animation, encadrement et accompagnement des équipes

• Gestion de la qualité, gestion et prévention des risques

• Gestion pédagogique : accompagnement des étudiants et développement des compétences des équipes

• Pilotage de projets, travaux d’étude et de recherche

• Gestion administrative, économique et financière

Diplômes et prérequis

• Être titulaire du diplôme de cadre de santé

• Ou engagé dans un projet professionnel validé de formation cadre de santé

• Être détenteur du Diplôme d’État infirmier, idéalement avec une expérience en service de soins critiques

Compétences managériales

• Adopter une communication positive avec un positionnement adapté vis-à-vis des équipes

• Capacité à gérer des situations complexes et à résoudre des conflits

• Aptitude à l’animation de groupe, goût pour la collaboration et le travail en équipe

Compétences organisationnelles

• Autonomie, adaptabilité et réactivité

• Sens aigu des priorités et de la planification

Compétences économiques

• Capacité à assurer une utilisation optimale des ressources humaines et matérielles