Gestionnaire RH Militaire — Pilotage RH d’Unité & CFIM

2EME REGIMENT DU MATERIEL; Bruz; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un régiment militaire français situé à Bruz recherche un gestionnaire RH responsable du suivi des militaires. Les tâches incluent la gestion des dossiers administratifs, le suivi des formations, et le soutien au commandement sur les questions de ressources humaines. Le candidat doit avoir une bonne condition physique, un esprit d'équipe, et être motivé à s'engager pour les forces armées françaises. Aucun diplôme requis mais une formation en management ou RH est appréciée.

Prestations

Rémunération pendant la formation initiale de 9 semaines

Qualifications

• Âge : 17,5 à 32 ans au moment de l'engagement.
• Civique : être de nationalité française et en règle avec les obligations du service national.
• Motivation : envie de relever des défis techniques et de s'engager avec les forces armées.

Responsabilités

• Gérer les dossiers administratifs et les mouvements des militaires.
• Être l'interlocuteur direct du commandement pour les questions RH.
• Suivre et contrôler les actes RH de l'unité.

Connaissances

Bonne condition physique

Esprit d'équipe

Rigueur

Capacité à travailler dans un environnement exigeant

Formation

CAP / BEP / Bac Pro en management, administratif des entreprises, RH

Description du poste

Un régiment militaire français situé à Bruz recherche un gestionnaire RH responsable du suivi des militaires. Les tâches incluent la gestion des dossiers administratifs, le suivi des formations, et le soutien au commandement sur les questions de ressources humaines. Le candidat doit avoir une bonne condition physique, un esprit d'équipe, et être motivé à s'engager pour les forces armées françaises. Aucun diplôme requis mais une formation en management ou RH est appréciée.