Gestionnaire Paie & Carrières – Admin Publique

AGGLOMERATION D'AGEN; Agen; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Gestionnaire carrières / paie pour assurer le suivi des carrières et la paie des agents. Vous serez responsable de l'analyse et du traitement de la paie, de la gestion des carrières et du suivi des agents contractuels. Le profil recherché nécessite un Bac+2 ou équivalent comptabilité et des compétences en traitement de la paie. Le poste est en CDD de 36 mois et demande rigueur, autonomie et sens du service.

Qualifications

• Autonomie, esprit d’équipe, discrétion et confidentialité.
• Gestion rigoureuse des échéanciers et des priorités.
• Utilisation des outils bureautiques, informatiques et logiciels Astre.

Responsabilités

• Analyse et traitement de la paie : fiabilisation, contrôle, mises à jour.
• Gestion complète des carrières et suivi des agents contractuels.
• Gestion administrative et financière du service.

Connaissances

Maitrise des outils bureautiques

Traitement de la paie

Actualiser processus, méthodes et outils de gestion

Concevoir supports de suivi et de gestion

Réaliser déclarations réglementaires

Formation

Bac+2 ou équivalents comptabilité

Description du poste

Une collectivité territoriale recherche un Gestionnaire carrières / paie pour assurer le suivi des carrières et la paie des agents. Vous serez responsable de l'analyse et du traitement de la paie, de la gestion des carrières et du suivi des agents contractuels. Le profil recherché nécessite un Bac+2 ou équivalent comptabilité et des compétences en traitement de la paie. Le poste est en CDD de 36 mois et demande rigueur, autonomie et sens du service.